Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG; Erlangen; Hybrid; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Firma sucht einen engagierten Personalsachbearbeiter für die Entgeltabrechnung. In dieser Rolle werden Sie die Personaladministration eigenverantwortlich bearbeiten und die Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorschriften durchführen. Das Unternehmen bietet ein internationales Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen. Zudem erhalten Sie regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und umfassende Einarbeitung. Wenn Sie eine strukturierte, vertrauenswürdige Arbeitsweise haben und ein Teamplayer sind, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Sie sein.

Leistungen

Sicherer Arbeitsplatz

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice-Option

Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Umfassende Einarbeitung

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Personalbereich.
• Mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration und Entgeltabrechnung.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Bearbeitung der Personaladministration.
• Vorbereitung und Durchführung der Gehaltsabrechnung mittels SAP R3.

Kenntnisse

Personaladministration

Entgeltabrechnung

Arbeitsrecht

Steuerrecht

Sozialversicherungsrecht

MS-Office Kenntnisse

SAP R3 Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten

Teamorientierung

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung

Tools

SAP R3

MS-Office

Jobbeschreibung

Bei einem unserer namhaften Kunden bietet sich am Standort in Erlangen zum nächstmöglichen Zeitpunkt diese interessante Perspektive als Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung.

Ihre Benefits

• Kompetente Beratung zu Ihrem nächsten Karrierestep: Bei uns stehen Ihre Ziele im Fokus
• Sicherer Arbeitsplatz & attraktive Vergütung
• Internationales Arbeitsumfeld
• Unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit mit mind. 30 Std./Woche
• Flexible Arbeitszeiten inkl. Homeoffice-Option bis zu 2 Tage pro Woche
• Regelmäßige Möglichkeiten zur Fortbildung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Umfassende Einarbeitung
• Und vieles mehr!

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Bearbeitung der Personaladministration
• Vorbereitung und Durchführung der Gehaltsabrechnung mittels SAP R3 unter Berücksichtigung der gesetzlichen und tariflichen Vorschriften
• Fehlzeiten- und Zeiterfassungsmanagement
• Funktion als kompetenter Ansprechpartner in allen arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
• Dokumentation und Optimierung von Arbeitsprozessen sowie Pflege der digitalen Personalakte

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Personalbereich oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration inkl. Entgeltabrechnung
• Sehr gute Fachkenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen; SAP Kenntnisse von Vorteil
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Vertrauenswürdige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein freundliches, service- und teamorientiertes Auftreten

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie.

Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 11/24

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.