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Personalsachbearbeiter betriebliche Altersversorgung (w/m/d)

Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd

Stuttgart

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Heute
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein globales Beratungsunternehmen in Stuttgart sucht einen Mitarbeiter für das Talent-Team, der die Mitarbeitenden zu Fragen der betrieblichen Altersversorgung berät. Bewerber sollten eine kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium sowie fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht mitbringen. Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich, Englischkenntnisse wünschenswert. Das Unternehmen bietet ein flexibles und inklusives Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten
Flexibles Arbeitsumfeld
Interdisziplinäre Teams

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, gerne aus dem steuerlichen Umfeld.
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie wünschenswerte Erfahrungen in der betrieblichen Altersversorgung.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Kenntnisse in Englisch.

Aufgaben

  • Ansprechperson für Anfragen der Berechtigten zur betrieblichen Altersversorgung.
  • Kommunikation mit internen Abteilungen und externen Behörden.
  • Überprüfung der eigenen Prozesse und kontinuierliche Verbesserungen vorantreiben.

Kenntnisse

Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht
Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium
Jobbeschreibung

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Gehalt: wettbewerbsfähig

Jobbeschreibung

Stellenanzeigen ID: 1636341

Are you ready to shape your future with confidence?
Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.

Deine Aufgaben
Als Teil unseres Talent-Teams in Stuttgart betreust und berätst du Mitarbeitende zu allen Fragen der betrieblichen Altersversorgung. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:

  • Ansprechperson für Anfragen der Berechtigten im Hinblick auf betriebliche Altersversorgung sowie Bearbeitung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlich relevanter Vorgänge in der betrieblichen Altersversorgung (z.B. Leistungsermittlungen, Rentenanpassungen, Versorgungsausgleiche)
  • Kommunikation und fachliche Abstimmung mit internen Abteilungen sowie externen Behörden und Dienstleistenden
  • Regelmäßige Überprüfung der eigenen Prozesse, Vorantreiben kontinuierlicher Verbesserungen sowie Aktualisierung der Prozessdokumentationen

Dein Skillset

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, gerne aus dem steuerlichen Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie wünschenswerte Erfahrungen in der betrieblichen Altersversorgung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Kenntnisse in Englisch

Dein Mindset

  • Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
  • Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
  • Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.

Deine Benefits
Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job, helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert.Mehr über unsere Benefits .

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Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unsererKarriereseite .
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Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.
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