Personalreferent (m/w/d) – Sachbearbeitung Personal

ACTIEF Group GmbH; Saarlouis; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in Saarlouis sucht einen Personalreferenten (m/w/d), um administrative HR-Aufgaben zu übernehmen. Die Position bietet einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehaltspaket und die Möglichkeit zur Übernahme. Bewerber sollten eine Ausbildung im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikationen mitbringen.

Leistungen

Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag

Attraktive Mitarbeiterangebote - corporate benefits

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der Personalabteilung erforderlich.
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift.
• Erfahrung mit elektronischer Zeiterfassung.

Aufgaben

• Administrative Tätigkeiten im HR-Bereich.
• Kontrolle und Überwachung der Fristen.
• Vorbereitung der Lohnabrechnung.

Kenntnisse

Verhandlungssicheres Englisch

Selbstständige Arbeitsweise

Freude an der Arbeit im Team

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekaufmann/-frau oder ähnliches

Studium mit Schwerpunkt Personalwesen

Tools

Elektronische Zeiterfassung

Jobbeschreibung

Auf der Suche nach Veränderung und Lust auf Personalbereich?
Dann haben wir hier die Chance für Sie!

Für unseren namhaften Kunden in Saarlouis-Lisdorf suchen wir Sie als Personalreferent (m/w/d).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Das dürfen Sie von uns erwarten:

• Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Attraktive Mitarbeiterangebote - corporate benefits
• Konkrete Chance auf Übernahme
• Attraktives Gehaltspaket nach GVP-Tarif
• Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team vor Ort
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Ihre Aufgaben:

• Administrative Tätigkeiten im HR-Bereich (z.B. Organigramme, Stellenbeschreibungen, Arbeitskleidung, etc.)
• Kontrolle und Überwachung der Fristen
• Vorbereitung der Lohnabrechnung mit Erfahrung
• Monatliches Reporting
• Bearbeitung der Zeiterfassung von internem Personal und PDL
• Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Kündigungen & Abmahnungen, Zeugnissen auch in englischer Sprache
• Mitwirken beim Verwalten und Führen der elektronischen Personalakten
• Gesundheitsmanagement, Benefits, etc.
• Sie sind Ansprechpartner für die Krankenkassen
• Planung und Überwachung der arbeitsmedizinischen Untersuchungen
• BEM planen und organisieren

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekaufmann/-frau (m/w/d) oder ähnliches
• Oder Studium mit Schwerpunkt Personalwesen
• Berufserfahrung in der Personalabteilung
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
• Erfahrung mit elektronischer Zeiterfassung
• Selbstständige Arbeitsweise
• Freude an der Arbeit im Team