Personalreferent (m/w/d) in Ottendorf-Okrilla

DIS Deutscher Industrie Service AG; Ottendorf-Okrilla; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen engagierten Personalreferenten, der die Mitarbeitenden betreut und die HR-Prozesse weiterentwickelt. In einer wertschätzenden Arbeitsumgebung werden Sie Teil eines professionellen HR-Teams und können aktiv zur Unternehmenskultur beitragen. Die Stelle bietet einen unbefristeten Vertrag, überdurchschnittliches Entgelt und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Re- und Upskilling-Initiativen

Überdurchschnittliches Entgelt

Flache Hierarchien

Abwechslungsreiche Tätigkeit

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position.
• Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.

Aufgaben

• Umsetzung administrativer HR-Aufgaben und Unterstützung bei Projekten.
• Vorbereitung der Entgeltabrechnung mit Sorgfalt.
• Planung und Umsetzung von Qualifizierungsmaßnahmen.

Kenntnisse

Selbstständige Arbeitsweise

Strukturierte Arbeitsweise

Priorisierung

Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht

MS Office Kenntnisse

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Personalwesen

Kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal

Jobbeschreibung

Du glaubst an das Potenzial von Menschen – und daran, dass gute Personalarbeit mehr ist als Verwaltung?
Dann finde bei uns den Raum, um mit Empathie, Know-how und Weitblick wirklich etwas zu bewegen.

Im Auftrag eines etablierten Unternehmens suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Personalreferenten (m/w/d). Vom Recruiting über die Betreuung der Mitarbeitenden bis hin zur Weiterentwicklung von HR-Prozessen – du bist Ansprechpartner*in auf Augenhöhe und bringst dein Fachwissen und deine Ideen aktiv ein.

Dich erwartet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, ein professionelles HR-Team und die Möglichkeit, mit deiner Arbeit die Unternehmenskultur mitzugestalten.

Das wird Ihnen geboten

• Genießen Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die Ihren Arbeitsalltag spannend gestaltet
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag für Sicherheit und Planbarkeit
• Re- und Upskilling-Initiativen fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung
• Überdurchschnittliches Entgelt, um Ihre Leistung fair zu honorieren
• Arbeiten Sie in einer Umgebung mit flachen Hierarchien, die schnelle Entscheidungen ermöglicht

Ihre Aufgaben

• Umsetzung von administrativen HR-Aufgaben und Unterstützung bei HR-Projekten
• Vorbereitung der Entgeltabrechnung mit größter Sorgfalt und Genauigkeit
• Planung, Organisation und Umsetzung von Qualifizierungsmaßnahmen
• Mitwirkung im Bewerbermanagement und Beratung der Führungskräfte
• Erstellung von Statistiken und Auswertungen zur Unterstützung der HR-Strategie

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal
• Idealerweise mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit zur Priorisierung
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb"Deutschlands Beste Arbeitgeber"vomInstitutGreat Place to Workausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal denkununuTop Company Award. UnserService wird mit4,6 bei Google*und mit4,2 bei kununu*bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.