Personalreferent (m/w/d) - hybrides Arbeiten

DIS Deutscher Industrie Service AG; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches Unternehmen in Düsseldorf sucht einen engagierten Personalreferenten, der die HR-Prozesse aktiv mitgestaltet. In dieser spannenden Rolle beraten Sie Mitarbeiter und Führungskräfte, optimieren bestehende HR-Prozesse und unterstützen bei der Personalvermittlung und Talentmanagement. Das Unternehmen bietet Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Home-Office-Möglichkeiten und umfangreiche Karriereberatung. Wenn Sie eine Leidenschaft für Personalthemen haben und Ihre Ideen einbringen möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, Teil eines erfolgreichen Teams zu werden.

Leistungen

Umfangreiche Karriereberatung

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Online Zeiterfassung

Home-Office Möglichkeiten

Attraktives Fixgehalt

Social Events

Regelmäßige Feedbackgespräche

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in BWL, Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie.
• Erste Berufserfahrungen im Personalbereich sind erforderlich.

Aufgaben

• Betreuung und Beratung von Mitarbeitern in personalrelevanten Themen.
• Steuerung und Umsetzung aller HR-Prozesse sowie Erstellung von Arbeitsverträgen.

Kenntnisse

Personalmanagement

Beratung

Arbeitsrecht

MS Office

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

lösungsorientierte Denkweise

Ausbildung

Studium im Bereich BWL

Studium im Bereich Personalmanagement

Studium in Wirtschaftspsychologie

Tools

DATEV

SAP

Jobbeschreibung

Sie sind ein HR-Profi mit Leidenschaft für Personalthemen und suchen eine neue Herausforderung? Dann haben wir die richtige Position für Sie!

Werde Sie Teil eines dynamischen Unternehmens in Düsseldorf, welches ab sofort einen Personalreferenten (m/w/d) sucht, der die Personalprozesse aktiv mitgestaltet und das Team mit Fachwissen, Engagement und neuen Ideen unterstützt. In dieser Rolle übernehmen Sie vielseitige Aufgaben im Personalmanagement, beraten Mitarbeiter und Führungskräfte und optimieren bestehende HR-Prozesse.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!

Das bieten wir Ihnen:

• Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto
• Home-Office Möglichkeiten
• Attraktives Fixgehalt
• Social Events (z.B. unsere Weihnachtsfeier)
• Regelmäßige Feedbackgespräche

Ihre Aufgaben:

• Betreuung und Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in personalrelevanten Themen
• Steuerung und Umsetzung aller HR-Prozesse
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Zeugnissen
• Unterstützung im Bereich Personalvermittlung, Weiterbildung und Talentmanagement
• Überwachung und Umsetzung arbeitsrechtlicher Vorlagen
• Mitarbeit an HR-Projekten und Prozessoptimierung
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, Behörden und Sozialversicherungsträgern
• Unterstützung im Bereich Employer Branding und Personalmarketing

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Ausbildung
• Sie bringen erste Berufserfahrungen im Personalbereich mit
• Sie haben Kenntnisse im Arbeitsrecht und in personalwirtschaftlichen Prozessen
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie sind versiert im Umgang mit MS Office und DATEV - SAP von Vorteil
• Sie verfügen über eine strukturierte und lösungsorientierte Denkweise

Über uns:

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb Deutschlands Beste Arbeitgeber vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 11/24

Starten wir jetzt gemeinsam eine neue Erfolgsgeschichte!

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.