Personalreferent (m/w/d)

ACTIEF Group GmbH; Schweinfurt; Vor Ort; EUR 40.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches, junges Unternehmen sucht einen Personalreferenten, der die Personalplanung und -organisation übernimmt. Diese spannende Rolle bietet die Möglichkeit, mit Führungskräften zusammenzuarbeiten und an HR-Projekten mitzuwirken. Sie werden Teil eines engagierten Teams, das sich durch Flexibilität und individuelle Beratung auszeichnet. Wenn Sie eine Leidenschaft für Personalmanagement haben und in einem unterstützenden Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Kostenloses Bewerbercoaching

Kostenlose Jobberatung

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Personalwesen, Psychologie oder Rechtswissenschaften.
• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position.

Aufgaben

• Personalplanung, -beschaffung und -organisation.
• Beratung der Führungskräfte bei arbeitsrechtlichen Fragen.

Kenntnisse

Eigeninitiative

Dienstleistungsmentalität

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Überzeugungskraft

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium in Personalwesen

Studium in Psychologie

Studium in Rechtswissenschaften

Tools

MS Office

SAP HR

Jobbeschreibung

Im Auftrag eines jungen Unternehmens aus der Region suchen wir genau Sie als Personalreferenten (m/w/d).

Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber:

• Flexible Arbeitszeiten
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Das dürfen Sie von ACTIEF erwarten:

• Professionelle Beratung und individuelle Auswahl passender Positionen
• Zugang zu Unternehmen, die nicht öffentlich ausschreiben
• Perfekte Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen
• Kostenloses Bewerbercoaching
• Kostenlose Jobberatung

Ihre Aufgaben:

• Personalplanung, -beschaffung, -betreuung und -organisation
• Beratung der Führungskräfte bei arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen
• Erstellen von Betriebsvereinbarungen
• Mitwirkung in/ Steuerung von HR-Projekten
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Personalwesen, Psychologie, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit Potential zur Weiterentwicklung
• Sicherer Umgang mit MS Office und SAP HR, Kenntnisse bayr. Metalltarif und ERA
• Hohes Maß an Eigeninitiative, ausgeprägte Dienstleistungsmentalität, sicheres Auftreten, exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Überzeugungskraft
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse