Personalreferent (m/w/d)

Hofmann Personal; Ottendorf-Okrilla; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine führende Personalvermittlung sucht einen HR-Referenten (m/w/d) zur Unterstützung administrative Aufgaben im HR-Bereich zu übernehmen. Sie sind verantwortlich für die organisatorische Planung und Umsetzung von Qualifizierungsmaßnahmen sowie die Unterstützung bei HR-Projekten. Wenn Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverwaltung haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

Festanstellung bei einem ausgewählten Unternehmen

Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung

Individuelle Beratung und Karriereplanung

Betriebliche Altersvorsorge

Job Rad

Kita-Zuschuss

Qualifikationen

• Idealerweise mindestens 3 Jahre Berufserfahrung.
• Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.
• Strukturiertes Handeln und prozessorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Umsetzung von administrativen HR-Aufgaben.
• Vorbereitende Tätigkeiten für die Entgeltabrechnung.
• Planung und Organisation von Qualifizierungsmaßnahmen.

Kenntnisse

Selbstständige Arbeitsweise

Organisatorische Fähigkeiten

Kompetenz im Lohnsteuerrecht

MS Office Kenntnisse

Teamgeist

Gute Deutschkenntnisse

Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Hofmann Personal

Ihre Aufgaben

• Umsetzung von administrativen HR-Aufgaben
• Vorbereitende Tätigkeiten für die Erstellung der Entgeltabrechnung
• Planung, Organisation und Umsetzung von Qualifizierungsmaßnahmen
• Unterstützung bei HR-Projekten
• Mitwirkung beim Bewerbermanagement
• Erstellung von Statistiken und Auswertungen

Ihre Qualifikation

• Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit Schwerpunkt Personal bzw. vergleichbar
• Idealerweise mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zu Priorisierung
• Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen
• Teamgeist und Freude an organisatorischen Tätigkeiten
• Strukturiertes Handeln und prozessorientierte Arbeitsweise
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihr Vorteil

• Festanstellung bei einem ausgewählten Unternehmen
• Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung
• Individuelle Beratung und Karriereplanung
• Teilzeit (30h/Woche)
• Betriebliche Altersvorsorge bzw. vermögenswirksame Leistungen
• Job Rad
• Kita-Zuschuss