Personalreferent (m/w/d)

MKT Moderne Kunststofftechnik GmbH; Ohrdruf; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives, familiengeführtes Unternehmen im Herzen Thüringens sucht einen engagierten Personalmanager. In dieser spannenden Rolle betreuen Sie Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten und sind verantwortlich für die Personalplanung sowie das Bewerbermanagement. Mit kurzen Entscheidungswegen und kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet dieses Unternehmen ein attraktives Vergütungspaket und flexible Arbeitszeiten. Wenn Sie teamfähig, kommunikativ und empathisch sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

Familiengeführtes Unternehmen

Kurze Entscheidungswege

Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Attraktives Vergütungspaket

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung.
• Routinierter Umgang mit Office-Programmen.

Aufgaben

• Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften in personalrelevanten Angelegenheiten.
• Durchführung des Bewerbermanagements und Personalplanung.

Kenntnisse

Personalmanagement

Kommunikation

Teamfähigkeit

Empathie

Office-Programme (Word, Excel, Outlook)

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Studium mit personalrelevantem Schwerpunkt

Jobbeschreibung

Wir, die MKT Gebrüder Eschbach GmbH, sind ein mittelständisches Thüringer Unternehmen und gehören zu einem der Marktführer bei der Herstellung von thermoplastischen Kantenbändern. Als Partner der Möbelindustrie investieren wir in die Forschung und Entwicklung zahlreicher Innovationen und stellen als einziger Kantenbandhersteller Lacke, Druckfarben und Pigmentpasten im eigenen Firmenverbund her. Werde jetzt Teil unseres 260 Mitarbeiter umfassenden Teams und bringe Deine Ideen und Fertigkeiten in einem spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld ein.

Aufgaben

• Du betreust Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten
• Du bist zuständig für die Personalplanung und die damit verbundene Durchführung des Bewerbermanagements
• Du führst Mitarbeitergespräche
• Du vertrittst die Personalleitung
• Du bearbeitetest Projekte im Personalbereich
• Du unternimmst qualitätssichernde Maßnahmen im Bereich Personal
• Du erstellst und pflegst den Schulungsplan
• Du unterstützt die Kollegen der Abteilung bei Aufgaben der Sachbearbeitung wie z. B. der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Stammdatenpflege

Qualifikation

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung und/oder bist gelernte Personalfachkraft (m/w/d) oder besitzt einen Abschluss eines kaufmännischen Studiums mit personalrelevantem Schwerpunkt
• Du arbeitest sorgfältig, strukturiert und selbstständig
• Du bist teamfähig, aufgeschlossen und kommunikativ
• Du besitzt Menschenkenntnis, Empathie und Durchsetzungsvermögen
• Im Umgang mit den Office-Programmen wie z. B. Word, Excel und Outlook bist Du routiniert

Benefits

• familiengeführtes, innovatives, international tätiges mittelständisches Unternehmen im Herzen von Thüringen
• kurze Entscheidungswege zur Umsetzung von Ideen und Konzepten, durch die direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
• kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• ein dem Verantwortungsbereich leistungsgerechtes und attraktives Vergütungspaket
• betriebliche Altersvorsorge sowie verschiedene Zusatzleistungen
• flexible Arbeitszeiten

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