PERSONALREFERENT (m/w/d)

HOCHGRAT; Gestratz; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Unbefristeter Vertrag

Flexible Arbeitszeiten

Wohnungssuche-Unterstützung

Bezahltes Mittagessen

Corporate Benefits

Allgäu Freizeitwert

Zusammenfassung

Die Reisach Kliniken suchen eine engagierte HR-Fachkraft zur umfassenden Mitarbeit in Personalmanagement und -administration. Sie betreuen Mitarbeitende und Führungskräfte, begleiten Rekrutierungsprozesse und unterstützen routinemäßig Zeiterfassung sowie Lohnabrechnungsvorbereitung.

Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung mit Personal- Zusatzqualifikation oder ein relevantes Studium mit und verfügen idealerweise über mehrjährige Erfahrung im Gesundheitswesen.

Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich oder Studium mit vergleichbarer Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise im klinischen Umfeld.
• Strukturierte, souveräne Kommunikation auch in anspruchsvollen Situationen.
• Zahlen, Daten und Auswertungen bereiten Ihnen Freude.

Aufgaben

• Sie beraten und betreuen Mitarbeitende und Führungskräfte in personalbezogenen und administrativen Fragestellungen.
• Sie begleiten Rekrutierungsprozesse von Bedarfsmeldung bis Vertragsgestaltung.
• Sie betreuen, pflegen und entwickeln unsere Zeiterfassung weiter.
• In Vertretung unterstützen Sie die Lohnabrechnungsvorbereitung.
• Sie erstellen Reportings, Kennzahlen und Auswertungen.
• Sie bringen sich in HR-Projekte und deren Umsetzung ein.

Kenntnisse

Menschenorientierte Kommunikation

Zahlenaffinität

Strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung mit Personal-Zusatzqualifikation

Studium Personalwesen (vergleichbar)

Tools

Zeiterfassung

Jobbeschreibung

„Die Tür steht offen – mehr noch das Herz“

Die Reisach Kliniken, Akutkliniken für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, sind ein privat geführtes Familienunternehmen mit zwei Standorten in der Region Stiefenhofen und Oberstdorf. Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz, an dem nicht allein Ihre fachliche Kompetenz zählt, sondern auch Ihre Persönlichkeit, Lebenserfahrung und persönlichenInteressen gesehen und geschätzt werden.

Menschen. Prozesse. Zahlen. Und mittendrin Sie.

Als Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte begleiten Sie den gesamten Beschäftigungsverlauf – vom ersten Kontakt über den Eintritt bis zum Austritt. Dabei verbinden Sie persönliche Beratung mit einer strukturierten und zuverlässigen Personalarbeit und bringen gleichzeitig Ihre Ideen zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein.

Aufgaben

• Sie beraten und betreuen Mitarbeitende und Führungskräfte in personalbezogenen und administrativen Fragestellungen
• Sie begleiten unsere Rekrutierungsprozesse von der Bedarfsmeldung bis zur Vertragsgestaltung
• Sie betreuen, pflegen und entwickeln unsere Zeiterfassung kontinuierlich weiter
• in Vertretungssituationen führen Sie Aufgaben zur Vorbereitung der Lohnabrechnung durch
• Sie erstellen Reportings, Statistiken, Kennzahlen und Auswertungen, beispielsweise im Zusammenhang mit PPP-RL und Strukturprüfungen
• Sie begleiten bestehende HR-Projekte und bringen sich aktiv in die Entwicklung und Umsetzung zukünftiger Projekte ein

Qualifikation

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich oder über ein Studium mit vergleichbarer Qualifikation
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise im klinischen Umfeld, und kennen die besonderen Anforderungen der Personalarbeit im Gesundheitswesen
• Sie arbeiten gerne mit Menschen und können auch in anspruchsvollen Situationen souverän und wertschätzend kommunizieren
• Sie sind eine strukturierte Person die eigenverantwortlich arbeitet und stets den Überblick behält
• Sie haben Freude am Umgang mit Zahlen, Daten und Auswertungen

Benefits

• abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsklima
• attraktive Vergütung und ein unbefristeter Vertrag
• zeitlich flexible Arbeitsgestaltung
• Unterstützung bei der Wohnungssuche
• bezuschusstes Mittagessen
• Corporate Benefits – attraktive Einkaufsvorteile bei namhaften Anbietern
• hoher Freizeitwert im wunderschönen Allgäu

Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne vorab unser stv. Geschäftsführer,
Helmut Ziegler, unter 08386 9622-432 oder unsere Personalreferentin
Yvonne Hehl unter 08386 9622-427.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.