Personalreferent (m/w/d)

Novaled AG Dresden; Dresden; Vor Ort; EUR 48.000 - 56.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Personalreferenten, der als zentrale Ansprechperson für HR-Themen fungiert. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für den gesamten Mitarbeiter-Lebenszyklus, einschließlich Recruiting, Onboarding und Offboarding. Sie organisieren Dienstreisen und interne sowie externe Veranstaltungen und tragen aktiv zum Employer Branding bei. Das Unternehmen bietet Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie kreativ sind und gerne im Team arbeiten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie!

Leistungen

30 Tage Urlaub

Vergünstigtes Mittagessen

Kostenfreie Getränke

Mobiles Arbeiten bis zu 50%

Zusatzentgelt für verschiedene Angebote

Weiterbildungsmöglichkeiten

Gemeinsame Veranstaltungen

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium erforderlich.
• Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich ist von Vorteil.

Aufgaben

• Ansprechpartner für HR-Themen und Unterstützung bei Onboarding und Offboarding.
• Planung und Buchung von Dienstreisen sowie Organisation von Veranstaltungen.

Kenntnisse

Organisationstalent

Serviceorientierung

Kreativität

Diskretion im Umgang mit Informationen

Selbstständige Arbeitsweise

MS-Office Kenntnisse

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium

Tools

MS-Office

Jobbeschreibung

PERSONALREFERENT (M/W/D)

Vollzeit / Befristete Stelle bis 04/2027 / Ab sofort verfügbar

Die Novaled GmbH ist als Forschungs- und Entwicklungsunternehmen weltweit führender Anbieter spezieller Chemikalien für den Einsatz in organischen Leuchtdioden (OLED). Die Produkte Novaleds finden sich in den meisten AMOLED Displays wieder, dazu gehören z.B. Smartphones, Tablets, TVs und Smartwatches. Novaleds Hauptanteilseigner ist Samsung SDI.

DEINE AUFGABEN:

Für unsere People Group suchen wir ab sofort im Rahmen einer Elternzeitvertretung einen Personalreferenten (m/w/d) mit den folgenden Tätigkeitsschwerpunkten:

• Du bist erste Ansprechperson für unsere Führungskräfte und das gesamte Novaled Team, wenn’s um alle HR-Themen entlang des Mitarbeiter-Lebenszyklus geht. Vom Recruiting über Onboarding bis zum Vertragswesen und Offboarding – du hältst alle Fäden in der Hand und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
• Zeugnisse, Teilzeitanträge und andere HR-Dokumente werden mit deiner Unterstützung schnell und professionell bearbeitet.
• Du planst und buchst alle Dienstreisen unseres Teams und rechnest diese im Anschluss eigenständig ab. Dabei hast du unsere Reise- und Complianceregeln immer im Blick.
• Du übernimmst die Hauptverantwortung für die Planung und Umsetzung interner und externer Veranstaltungen – von Q&A-Sessions, Informationsveranstaltungen und Teamfeiern bis hin zu Messen und Konferenzen.
• Du unterstützt die interne und externe Kommunikation und bringst dich mit kreativen Ideen aktiv ins Employer Branding ein.

DEIN PROFIL:

• Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Qualifizierung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit.
• Idealerweise hast Du mehrjährige Berufserfahrungen im Personalbereich.
• Organisation liegt dir im Blut und du bringst gern frische, kreative Ideen mit ein.
• Du arbeitest serviceorientiert, gewissenhaft und verlierst auch in stressigen Situationen nicht den Überblick.
• Mit vertraulichen Informationen gehst du selbstverständlich diskret und verantwortungsvoll um.
• Deine Arbeitsweise ist selbstständig und strukturiert – du weißt, wie du deine Themen voranbringst und priorisierst.
• Zudem wendest Du MS-Office routiniert an und verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Die Stelle ist ab sofort bis voraussichtlich 30.04.2027 im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet zu besetzen. Der Stundenumfang beträgt 40 h pro Woche. Bitte gib Deine Verfügbarkeit sowie Deine Gehaltsvorstellung (Brutto-Jahresgehalt) im Rahmen Deiner Bewerbung mit an.

WIR BIETEN:

Dich erwartet ein moderner Arbeitsplatz und eine umfassende Einarbeitung durch Dein Team. Abhängig von Deinem Abschluss und Berufserfahrung zahlen wir Dir ein Jahresbrutto-Gehalt zwischen 48.500 Euro und 55.500 Euro. Neben einer spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit in einem internationalen Umfeld profitierst Du von 30 Tagen Urlaub sowie einem Zusatzentgelt, welches ab dem 7. Beschäftigungsmonat gezahlt wird. Dieses kannst Du individuell z.B. für Kindergartenzuschuss, Erholungsbeihilfe, Fitnesscenter, Jobticket und weitere Angebote einsetzen. Außerdem wird das Thema Weiterbildung bei uns groß geschrieben - lass uns gern über Deine Vorstellungen und Wünsche sprechen. Bis zu 50 % Deiner monatlichen Arbeitszeit kannst Du nach Absprache mobil arbeiten.

Daneben bieten wir täglich ein vergünstigtes Mittagessen in unserem eigenen Betriebsrestaurant (mindestens ein vegetarisches Gericht pro Tag), kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke, gemeinsame Veranstaltungen, z.B. Sommerfest, Sportveranstaltungen, Teamevent und Weihnachtsfeier. Mindestens eine große Veranstaltung pro Jahr findet mit der gesamten Familie statt.

Wir freuen uns sehr auf Deine Bewerbung!