Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d)

Blaser Group GmbH; Isny; Vor Ort; EUR 50.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Blaser Group in Isny sucht einen HR-Manager, der für die operative und administrative Betreuung der Mitarbeiter verantwortlich ist. Sie bieten eine unbefristete Anstellung in einem kollegialen Umfeld mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen. Ideal ist eine Ausbildung im Personalwesen sowie mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position.

Leistungen

30 Urlaubstage im Jahr

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Geregelte Arbeitszeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Monatliches Weißwurstfrühstück

Sommerfest und Weihnachtsfeier

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kostenlose Parkplätze

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personalbetreuung oder vergleichbarer Position.
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
• Freude an operativen als auch konzeptionellen Arbeiten.

Aufgaben

• Operative und administrative Betreuung unserer Mitarbeiter.
• Durchführung von Rekrutierungsmaßnahmen von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsgestaltung.
• Gestaltung und Begleitung spannender HR-Projekte.

Kenntnisse

Empathie

Sozialkompetenz

Teamgeist

Zuverlässigkeit

Durchsetzungsvermögen

Ausbildung

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung

Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann

Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

• Operative und administrative Betreuung unserer Mitarbeiter
• Ansprechpartner, Berater und Unterstützer für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen
• Durchführung von Rekrutierungsmaßnahmen von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsgestaltung
• Entwicklung kreativer Maßnahmen zur Optimierung der HR-Prozesse
• Gestaltung und Begleitung spannender HR-Projekte
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Ihr Profil

• Sie sind HR-Manager mit Leib und Seele und haben ein hohes Maß an Empathie, Sozialkompetenz und Teamgeist? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
• Sie zeichnen sich außerdem durch folgende Eigenschaften aus
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit der Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann (m/w/d) oder vergleichbares betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personalbetreuung oder vergleichbarer Position
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Freude an operativen als auch konzeptionellen Arbeiten
• Hohe Zuverlässigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Kompetentes und vertrauenswürdiges Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen

Wir bieten Ihnen

• 30 Urlaubstage im Jahr
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Geregelte Arbeitszeiten
• Ein kollegiales und aufgeschlossenes Umfeld ab dem ersten Tag
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Monatliches Weißwurstfrühstück
• Sommerfest und Weihnachtsfeier
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Bikeleasing, Sportkurse, etc.)
• Außerdem: kostenlose Parkplätze, Mitarbeiterrabatt, Betriebsarzt, Bezuschussung zum Erwerb des Jagdscheins möglich und vieles mehr

Über uns

Willkommen bei der Blaser Group!

Die Blaser Group in Isny im Allgäu ist einer der weltweit führenden Hersteller der Jagd- und Outdoor-Branche mit den Marken Blaser, Mauser, J.P. Sauer & Sohn, Rigby, Liemke und Minox. Jede Marke steht für den Anspruch und die Kompetenz, jeden Tag aufs Neue mit echter Leidenschaft und höchster Qualität Kundenwünsche wahr werden zu lassen.

Uns Mitarbeiter verbindet zwar die gleiche Begeisterung für unsere Kunden, unsere Produkte und die Jagd, doch wir haben die unterschiedlichsten Talente. Die Vielfalt an Persönlichkeiten, die perfekte Vernetzung von Fähigkeiten und die Freude an der gemeinsamen Leistung sind unsere stärksten Erfolgsfaktoren.

Perfektion braucht Persönlichkeit!

Als Innovationsführer sind wir die treibende Kraft in der internationalen Jagdwaffenbranche. Unsere Wurzeln reichen zurück bis ins Jahr 1751. Diese Erfahrung haben unsere Sinne geschärft für sinnvollen technologischen Fortschritt.