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Ein innovatives Unternehmen in der Sicherheitsbranche sucht einen Personalreferenten für die Entgeltabrechnung. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Erstellung der Entgeltabrechnung, das Management der Zeiterfassungsdaten und die Betreuung von Mitarbeiter-Benefits. Sie bringen Ihr Fachwissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht ein, um fundierte Entscheidungen zu treffen und HR-Projekte aktiv zu gestalten. Genießen Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung und einem ausgezeichneten Betriebsklima. Wenn Sie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.
INOTEC Sicherheitstechnik GmbH
Mit Sicherheit der richtige Weg
Als führender Hersteller von Not- und Sicherheitsbeleuchtung entwickeln und produzieren wir eigenständig mit über 380 Mitarbeitern im nordrhein-westfälischen Ense-Höingen. Ein starkes Service- und Vertriebsnetz sowie innovative Produkte zeichnen uns aus.
Personalreferent Entgeltabrechnung (m/w/d)
in unserem Stammwerk in Ense.
Als Personalreferent (m/w/d) im Bereich der Entgeltabrechnung übernimmst du ein breites und spannendes Aufgabenspektrum. Du bist verantwortlich für die Erstellung unserer Entgeltabrechnung in unserer Personalsoftware SAGE, pflegst die Zeiterfassungsdaten unserer Mitarbeiter und begleitest das Ein- und Austrittsmanagement. Zudem betreust du unsere Mitarbeiter-Benefits und übernimmst das eigenverantwortliche Controlling deiner Fachthemen.
Mit deinem Fachwissen im Bereich Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht triffst du fundierte Entscheidungen und setzt gezielt Maßnahmen um. Du fungierst sowohl intern als auch extern als Ansprechpartner:in für diverse Personalthemen und überzeugst im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge mit deinem Fachwissen. Neben dem Tagesgeschäft gestaltest du aktiv HR-Projekte, wie beispielsweise die Einführung neuer Module in unserer Personalsoftware. Mit deiner strukturierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise bist du maßgeblich an der Weiterentwicklung des Personalbereichs beteiligt.