Personalreferent - Controlling (m/w/d)

Arbeitsagentur; Salzgitter; Hybrid; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitszeiten

Vielfältige Arbeitgeberleistungen

Sympathisches Team

Familienfreundliche Leistungen

Weiterbildungs- und Qualifizierungsmog

Kantine und Cafeteria

Konzerneigenes Fitnessstudio

Kostenlose Parkmöglichkeiten

Rabatte über corporate benefits

Home-Office Möglichkeiten

Zusammenfassung

Salzgitter AG sucht Personalreferent mit Schwerpunkt Controlling (w/m/d) zur Verstärkung der Abteilung Personal- und Sozialpolitik. Sie entwickeln HR-Kennzahlen, steuern den Personalplanungsprozess und arbeiten an der Gestaltung variabler Vergütungssysteme mit.

Sie beraten den Vorstand in Vergütungsfragen, erstellen Simulations- und Szenarioberechnungen, koordinieren Zielvereinbarungen und begleiten versicherungsmathematische Bewertungen. Ein multidisziplinäres Team erwartet Sie.

Qualifikationen

• Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium mit sehr guten Ergebnissen abgeschlossen.
• Sie bringen mehrjährige praktische Erfahrung in vergleichbarer Funktion ein, welche Sie idealerweise in einem größeren Industrieunternehmen oder Konzern erworben haben.
• Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und Prozesse im Unternehmen.
• Ihre Arbeitsweise ist von Selbständigkeit, Systematik und Ergebnisorientierung geprägt.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.

Aufgaben

• Sie entwickeln, analysieren und interpretieren strategische HR-Kennzahlen und beteiligen sich an der stetigen Weiterentwicklung der Reporting-Tools und -Prozesse.
• Sie steuern den konzernweiten Personalplanungsprozess und validieren die von den Konzerngesellschaften eingebrachten Budgetansätze sorgfältig.
• Sie wirken an der Gestaltung der variablen Vergütungssysteme mit, entwickeln Vorschläge für die jährlichen finanziellen und nicht-finanziellen Leistungsziele und steuern und überwachen den konzernweiten Zielvereinbarungsprozess.
• Sie beraten den Vorstand in strategischen vergütungsbezogenen Fragestellungen, erstellen Simulations- und Szenarioberechnungen anlässlich von Tarifrunden und Restrukturierungsprojekten und beteiligen sich an der Erstellung des jährlichen Vergütungsberichts.
• Sie gestalten die konzernweiten Altersversorgungs- und sonstigen Sozialleistungssysteme und koordinieren den Prozess der jährlichen versicherungsmathematischen Bewertung und Bilanzierung der damit verbundenen Verpflichtungen.
• In einem multidisziplinären Team bringen Sie sich in die Projektarbeit zu strategischen personalwirtschaftlichen Themen ein.

Jobbeschreibung

Die Abteilung Personal- und Sozialpolitik ist eine Stabsabteilung der Holding der Salzgitter AG und berichtet direkt an den Vorstand Personal. Die Abteilung vertritt die arbeits- und sozialpolitischen Interessen des Konzerns, entwickelt personalpolitische Instrumente, koordiniert und unterstützt die Personalbereiche der Konzerngesellschaften und stellt bei gesellschaftsübergreifenden Fragen eine einheitliche Verfahrensweise sicher.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Personalreferent mit Schwerpunkt Controlling (w/m/d) .

• Sie entwickeln, analysieren und interpretieren strategische HR-Kennzahlen und beteiligen sich an der stetigen Weiterentwicklung der Reporting-Tools und -Prozesse.
• Sie steuern den konzernweiten Personalplanungsprozess und validieren die von den Konzerngesellschaften eingebrachten Budgetansätze sorgfältig.
• Sie wirken an der Gestaltung der variablen Vergütungssysteme mit, entwickeln Vorschläge für die jährlichen finanziellen und nicht-finanziellen Leistungsziele und steuern und überwachen den konzernweiten Zielvereinbarungsprozess.
• Sie beraten den Vorstand in strategischen vergütungsbezogenen Fragestellungen, erstellen Simulations- und Szenarioberechnungen anlässlich von Tarifrunden und Restrukturierungsprojekten und beteiligen sich an der Erstellung des jährlichen Vergütungsberichts.
• Sie gestalten die konzernweiten Altersversorgungs- und sonstigen Sozialleistungssysteme und koordinieren den Prozess der jährlichen versicherungsmathematischen Bewertung und Bilanzierung der damit verbundenen Verpflichtungen.
• In einem multidisziplinären Team bringen Sie sich in die Projektarbeit zu strategischen personalwirtschaftlichen Themen ein.

Qualifikationen

• Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium mit sehr guten Ergebnissen abgeschlossen.
• Sie bringen mehrjährige praktische Erfahrung in vergleichbarer Funktion ein, welche Sie idealerweise in einem größeren Industrieunternehmen oder Konzern erworben haben.
• Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und Prozesse im Unternehmen.
• Ihre Arbeitsweise ist von Selbständigkeit, Systematik und Ergebnisorientierung geprägt.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.

Benefits

• Eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten sowie vielfältige Arbeitgeberleistungen eines weltweit agierenden Konzerns zeichnen das Angebot an Ihrem neuen Arbeitsplatz aus.
• Ein sympathisches Team, das gerne zusammenarbeitet, sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre
• Familienfreundliche Leistungen: Ferienbetreuung für Grundschulkinder, Familienservice der Salzgitter AG, Umwandlung der zusätzlichen tariflichen Vergütung in mehr Freizeit
• Vielfältige interne und externe Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten, diverse Konzernprogramme
• Eine hervorragende Kantine und Cafeteria, ein konzerneigenes Fitnessstudio, kostenlose Parkmöglichkeiten, Rabatte über corporate benefits u.v.m.
• Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch Home-Office Möglichkeiten