Personalmitarbeiter : in / HR Management (m / w / d) in Teilzeit (25 Std.) am Firmenstandort in[...]

meetB - gesellschaft für medizintechnik mbh; Michendorf; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich Medizintechnik sucht einen Personalmitarbeiter (m/w/d) für HR Management in Teilzeit am Standort Michendorf. Die Position umfasst die Verantwortung für Personalfragen, Mitarbeitergespräche und HR-Projekte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung im Personalbereich sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten werden geboten.

Leistungen

Kostenfreie Getränke

Mittagessen

Obst

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Personalbereich.
• Erfahrung im Personalmanagement ist essenziell.
• Sichere Kommunikation auf Deutsch in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Ansprechpartner für Personalfragen im Unternehmen.
• Koordination von Mitarbeiter- und Entwicklungsgesprächen.
• Verwaltung der Mitarbeiterverträge und Lohnbuchhaltung.

Kenntnisse

Serviceorientierung

Kommunikationsstärke

Überzeugungsstärke

Ausbildung

Kaufmännische oder verwaltungsbezogene Berufsausbildung

Vergleichbare einschlägige Weiterbildungen

Tools

HR-Software (Personio)

Jobbeschreibung

Wir suchen zur Verstärkung für unser kleines familiäres Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als

Personalmitarbeiter : in / HR Management (m / w / d)

in Teilzeit (25 Std.) am Firmenstandort in Michendorf bei Potsdam.

• Du bist Ansprechpartner zu allen Personalfragen im Unternehmen
• Du arbeitest eng und vertrauensvoll mit der Geschäftsleitung zusammen
• Assistenztätigkeiten für die Geschäftsleitung inklusive Reiseplanung und Besuchermanagement
• Du koordinierst Mitarbeitergespräche und Entwicklungsgespräche
• Du verwaltest die Mitarbeiterverträge und hast selbst hohen Gestaltungsspielraum
• Du bist im direkten Austausch mit der Lohnbuchhaltung
• Du arbeitest aktiv an HR-Projekten (zB. Recruiting, Employer Branding, Compliance Management, etc.)
• Du kümmerst dich um die Pflege der Stammdaten und die Nutzung von HR-Software (Personio)
• Du leistest wichtige Unterstützung bei der Personalplanung
• Du erstellst und pflegst Statistiken und Auswertungen (z.B. Fluktuation, Krankenstand)
• Du optimierst HR-Prozesse und begleitest das Thema HR Digitalisierung
• Dir obliegt die Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und du bist Ansprechperson für Behörden, Ämter und weitere externe Stellen
• Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Berufsausbildung idealerweise mit Schwerpunkt Personal
• oder eine Berufsausbildung mit vergleichbaren einschlägigen Weiterbildungen
• Erfahrung im Personalbereich
• Persönliche Serviceorientierung, Souveränität, Kommunikations- und Überzeugungsstärke
• Kommunikative, teamorientierte und absolut vertrauenswürdige Persönlichkeit
• Du beherrschst die Kommunikation in deutscher Sprache sicher in Wort und Schrift
• Es erwartet dich eine offene Unternehmenskultur, ein dynamisches Arbeitsumfeld und positiv herausfordernde Aufgaben
• Flexible Arbeitszeiten, die sich mit deinem privaten Alltag vereinbaren lassen
• Inklusive Homeoffice-Möglichkeit (nach Abstimmung an einzelnen Wochentagen möglich)
• Du hast Gestaltungs- und Entscheidungsspielräume, mit denen du kreativ arbeiten und etwas bewegen kannst
• Leistungsgerechte Vergütung
• Kostenfreie Getränke / Mittagessen / Obst
• Kleines engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen