Personalleitung und stv. Fachbereichsleitung (m/w/d)

Stadt Weißenhorn; Weißenhorn; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine kommunale Verwaltung sucht eine/n erfahrene/n Personalleiter/in und stv. Fachbereichsleiter/in. Verantwortlichkeiten umfassen die Leitung des Fachbereichs, Personalbeschaffung und -beratung. Der ideale Kandidat hat eine Ausbildung oder ein Studium im Verwaltungsbereich und bringt Kommunikationsstärke sowie Verantwortungsbewusstsein mit. Es wird ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Tarifurlaub angeboten.

Leistungen

30 Tage Tarifurlaub

Betriebliche Gesundheitsförderung

Tarifliche Sonderzahlungen

Qualifikationen

• Ausbildung oder Studium in Verwaltungswirtschaft oder Jura.
• Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit.
• Erfahrung in Personalangelegenheiten.

Aufgaben

• Stellvertretende Leitung des Fachbereichs.
• Personalbeschaffung und Erstellung von Stellenbeschreibungen.
• Ansprechpartner für personalrechtliche Fragen.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Motivierte und selbstständige Arbeitsweise

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in (BLII)

Studium zum/zur Diplomverwaltungswirt/in (FH)

Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalwesen

Jurist/in

Jobbeschreibung

Die Stadt Weißenhorn sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich 1 - Zentrale Steuerung und Kultureine/n

Personalleitung und stv. Fachbereichsleitung (m/w/d)

Die Stadt Weißenhorn ist Arbeitgeber für rund 250 Mitarbeiter*innen. Unsere gute und zuverlässige Personalstelle bildet hierfür die Grundlage und erledigt alle anfallenden Personalangelegenheiten.

Zu Ihren Aufgabenschwerpunktengehören die stellvertretende Leitung des Fachbereichs, die Personalbeschaffung, die Erstellung von Stellenbeschreibungen und -bewertungen sowie die Ausbildungsleitung mit der Betreuung der Auszubildenden. Sie sind zudem Ansprechpartner für sämtliche personalrechtliche Fragen unserer Mitarbeiter:innen, führen Beurteilungsgespräche im Bereich Leistungsentgelt und bearbeiten anfallende Spezialangelegenheiten.

Mitbringen sollten Sie eine Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in (BLII) oder ein Studium zum/zur Diplomverwaltungswirt/in (FH) der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalwesen oder zum/zur Jurist/in. Sie sollten zudem über eine hohe Kommunikationsfähigkeit, eine strukturierte, motivierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein verfügen. Wünschenswert ist außerdem die Ausbildereignung.

Wir bieten Ihnen eine unbefristete, interessante und anspruchsvolle Vollzeitstelle in einem harmonischen und engagierten Team. Die Bezahlung erfolgt entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen bis zur EG 10 TVöD. Zudem erhalten Sie 30 Tage Tarifurlaub und alle tariflichen Sonderzahlungen sowie die Möglichkeit an unserer betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen.

Für Rückfragen stehen Ihnen Personalleiterin Tatjana Stumpp unter 07309/84-114 oder Geschäftsleiterin Melanie Müller unter 07309/84-100 gerne zur Verfügung.

Ihre Bewerbung senden Sie uns bis 29.08.2025 direkt über unser Online-Bewerbungsformular.

Stadt Weißenhorn

• Schlossplatz 1
• 89264 Weißenhorn