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Personalleiter / HR Manager (m / w / d) bei erfolgreichem Industrieunternehmen

HAPEKO Deutschland GmbH

Werdau

Hybrid

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Gestern
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Zusammenfassung

Ein renommiertes Fertigungsunternehmen in Werdau sucht eine Personalleitung (m/w/d). Sie leiten ein kleines Team für Recruiting und Lohnabrechnung, verantworten die Personalbedarfsplanung und tragen zur strategischen Weiterentwicklung des HR-Bereichs bei. Erfahrungen in operativer und strategischer HR-Arbeit sowie ein abgeschlossenes Studium sind erforderlich. Homeoffice ist möglich und es wird ein attraktives Vergütungspaket angeboten.

Leistungen

30 Tage Erholungsurlaub
Homeoffice möglich
Zuschuss zur Kantinenversorgung

Qualifikationen

  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in operativen und strategischen HR Tätigkeiten.
  • Nachweisbare Führungserfahrung im HR-Bereich.
  • Erfahrung in der Lohnabrechnung und Recruiting-Strategien.

Aufgaben

  • Verantwortung für den Fachbereich und Personalbedarfsplanung.
  • Durchführung der Lohnabrechnung mit dem Team.
  • Entwicklung von HR Sonderprojekten, wie Vergütungsmodellen.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Lösungsorientierung
Kommunikationsfähigkeit
Konzeptionelle Arbeitsweise

Ausbildung

Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation

Jobbeschreibung

Unser Mandant ist ein gestandenes und namhaftes Fertigungsunternehmen in der erweiterten Mobilitäts- und Automotive-Branche im Raum Westsachsen. Durch höchste Qualitätsansprüche, über 400 qualifizierten Mitarbeitern sowie einer gesunden und zukunftsweisenden Unternehmensstrategie, bildet unser Mandant einen attraktiven Arbeitgeber der Region.

Aktuell sind wir gezielt und exklusiv auf der Suche nach einer Personalleitung (m / w / d), schwerpunktmäßig zur Führung eines kleinen Teams für Recruiting und Lohnabrechnung und zur strategischen Weiterentwicklung des Bereichs.

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www. HAPEKO .de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

  • Verantwortung für den Fachbereich (2 MA) und einer MA-Spanne von ca. 400 MA
  • Strategische Weiterentwicklung im Schwerpunkt Recruiting (Social Media, externe Personalfirmen)
  • Durchführung der Lohnabrechnung mit dem Team
  • Personalbedarfsplanung in Abstimmung mit der Geschäftsführung
  • Planung von Schulungen und Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Führung einer Qualifikationsmatrix
  • Konzeptionelle Entwicklung und Umsetzung von HR Sonderprojekten (bspw. Vergütungsmodelle für gewerbliche MA)
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in operativer und strategischer HR Arbeit, speziell Lohnabrechnung
  • Nachweisbare Führungserfahrung
  • Konzeptionelle Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Lösungsorientierung
  • Unbefristete Festanstellung bei einem spannenden und zukunftsträchtigen Marktumfeld
  • Verantwortungsvolle Leitungsposition mit großem eigenen Gestaltungsspielraum
  • Attraktives Vergütungspaket
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • Homeoffice möglich (1-2 Tage / Woche)
  • Zuschuss zur Kantinenversorgung
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