Personaldisponent (m/w/d) Arbeitnehmerüberlassung

Tabel Personalberatung GmbH; Laatzen; Vor Ort; EUR 36.000 - 44.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktives Jahresgehalt

Moderne Arbeitsumgebung

Abwechslungsreiche Aufgaben

Zusammenfassung

Tabel Personalberatung GmbH sucht einen Personaldisponenten (m/w/d) in Laatzen, der mit Leidenschaft für Menschen und Organisationstalent überzeugt. Ihre Aufgaben umfassen die Rekrutierung von Mitarbeitenden und die Disposition inklusive Einsatzplanung.

Sie profitieren von einem attraktiven Jahresgehalt von ca. 40.000 €, einer modernen Arbeitsumgebung sowie abwechslungsreichen Aufgaben. Der ideale Kandidat bringt Erfahrungen in der Arbeitnehmerüberlassung mit und hat Freude am Umgang mit Menschen.

Bewerbungen sind willkommen – entweder über das Bewerbungsformular oder per E-Mail an [e-mail].

Qualifikationen

• Erfahrung als Personaldisponent/in oder in vergleichbarer Funktion.
• Gute Kenntnisse im AÜG und tariflichen Prozessen.
• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise.

Aufgaben

• Rekrutierung von gewerblichen und kaufmännischen Mitarbeitenden.
• Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Kandidatenmatching.
• Disposition der Mitarbeitenden inklusive Einsatzplanung.

Kenntnisse

Kommunikationskompetenz

Organisationstalent

MS Office

Kundenbetreuung

Dienstleistungsorientierung

Tools

Bewerbermanagementsystem

Jobbeschreibung

Wir suchen einen Personaldisponenten (m/w/d) für die Arbeitnehmerüberlassung, der mit Leidenschaft für Menschen, Organisationstalent und einer strukturierten Arbeitsweise überzeugt.

Ihre Aufgaben

• Rekrutierung von gewerblichen und kaufmännischen Mitarbeitenden für die Arbeitnehmerüberlassung
• Durchführung von Bewerbungsgesprächen, Profilaufbereitung und Kandidatenmatching
• Betreuung und Bindung der Mitarbeitenden während des gesamten Einsatzes
• Disposition der Mitarbeitenden inklusive Einsatzplanung, Schichtabstimmung und Verfügbarkeitsmanagement
• Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Aufnahme neuer Kundenanforderungen
• Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Vertragsunterlagen
• Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (AÜG, Tarifverträge, Dokumentationspflichten)
• Enge Zusammenarbeit mit Kunden, internen Fachbereichen und externen Partnern

Ihr Profil

• Erfahrung als Personaldisponent/in, Recruiter/in oder in einer vergleichbaren Funktion in der Arbeitnehmerüberlassung
• Gute Kenntnisse im AÜG sowie in tariflichen und administrativen Prozessen
• Ausgeprägte Kommunikations‑ und Beratungskompetenz
• Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
• Hohe Dienstleistungsorientierung und Freude am Umgang mit Menschen
• Organisationstalent, Belastbarkeit und Hands‑on‑Mentalität
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise einem gängigen Bewerbermanagementsystem

Das Angebot

• Attraktives Jahresgehalt von ca. 40.000 €, abhängig von Erfahrung und Qualifikation
• Moderne Arbeitsumgebung und kurze Entscheidungswege
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum
• Ein wertschätzendes Team und ein Arbeitgeber, der langfristig plant

Warum diese Stelle interessant ist

Diese Position richtet sich an Menschen, die Personaldisposition, Recruiting und Kundenbetreuung gleichermaßen lieben. Sie bietet die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Prozesse aktiv mitzugestalten und in einem professionellen Umfeld zu arbeiten, das die Arbeitnehmerüberlassung ernst nimmt und sauber umsetzt.

Du hast Lust, unser Team mit Fachwissen, Genauigkeit und einem Lächeln zu bereichern?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen direkt über unser Bewerbungsformular oder per E‑Mail an: [e-mail]

Für Ihre Fragen steht Ihnen Miguel Schäuble gerne zur Verfügung.

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E‑Mail: [e-mail]