Personalsachbearbeiter (m/w/d)

DIS AG - Office & Management -; Bötzingen; Vor Ort; EUR 36.000 - 48.000; Vollzeit

Zusammenfassung

DIS AG – Office & Management sucht eine Personalsachbearbeiterin bzw. Personalsachbearbeiter (m/w/d) zur Verstärkung des HR-Teams. Die Stelle ist unbefristet und wird sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit angeboten.

Einsatzort: verschiedene Arbeitsorte innerhalb Deutschlands. Zu Ihren Aufgaben gehören die Ansprechpartnerrolle für Mitarbeitende, Pflege von Personalstammdaten, Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Statistiken sowie das Bewerbermanagement und die Vorbereitung der Lohn-

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, ein betriebswirtschaftliches Studium, Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im HR-Bereich
• Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Ausgeprägtes Organisationstalent und dienstleistungsorientiert
• Teamfähigkeit

Aufgaben

• Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen in allen administrativen HR‑Belangen
• Pflege von Personalstammdaten wie Zeiterfassung, Ein- und Austritte
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und Statistiken
• Betreuung des Bewerbermanagements
• Vorbereitung der Lohn‑ und Gehaltsabrechnung
• Allgemeine administrative Tätigkeiten

Kenntnisse

Arbeitsrecht

Teamfähigkeit

Organisationstalent

Deutschkenntnisse

Personaladministration

Ausbildung

kaufmännische Ausbildung

betriebswirtschaftliches Studium

Personalfachkaufmann

Jobbeschreibung

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Arbeitgeber: DIS AG – Office & Management

Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Arbeitsort: verschiedene Arbeitsorte.

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag).

Befristung: unbefristet.

Beschreibung:

Sie bringen Begeisterung für alles rund um das Thema Personaladministration und -management mit? Zusätzlich zeichnen Sie sich durch Ihr Organisations- und Kommunikationstalent aus? Dann haben wir Ihre neue Stelle! Unser Kunde lebt nach der Devise “Teamwork makes the dream work” – hierfür sucht das vorhandene HR Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt zusätzliche Verstärkung. Ihr Kerngeschäft ist die Personalverwaltung von der Einstellung bis zur Zeugniserstellung. Die Position kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden. Diese Position ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Aufgaben

• Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen in allen administrativen HR‑Belangen
• Pflege von Personalstammdaten wie Zeiterfassung, Ein- und Austritte
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und Statistiken
• Betreuung des Bewerbermanagements
• Vorbereitung der Lohn‑ und Gehaltsabrechnung
• Allgemeine administrative Tätigkeiten

Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, ein betriebswirtschaftliches Studium, Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation
• (erste) Berufserfahrung im HR‑Bereich
• Kenntnisse im Arbeits‑ und Sozialversicherungsrecht
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse
• Ausgeprägtes Organisationstalent und dienstleistungsorientiert
• Teamfähigkeit

Weitere Informationen und Bewerbungsprozess

• Sehr schnelles Feedback zu Ihrer Bewerbung
• Offener Austausch via Telefon, digital oder persönlich
• Betreuung und Begleitung während des Auswahlprozesses
• Vorbereitung & Coaching für Vorstellungsgespräche bei unseren Auftraggebern
• Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung