Personaldisponent in Dresden (m/w/d)

OPPM - Office Professional Personalmanagement GmbH; Dresden; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Personalmanagementfirma in Dresden sucht einen Personaldisponenten (m/w/d) zur Verstärkung ihres Teams. Zu den Aufgaben gehören die Rekrutierung und Betreuung von Mitarbeitenden sowie die Planung ihrer Einsätze bei Kunden. Das Unternehmen bietet eine unbefristete Anstellung, umfassende Einarbeitung und zahlreiche Sozialleistungen.

Leistungen

Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Kostenfreier Tiefgaragenparkplatz

Betriebliche Altersvorsorge

Vergünstigungen für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten

Offene Unternehmenskultur

Qualifikationen

• Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche von Vorteil.
• Sicheres und überzeugendes Auftreten.
• Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht wünschenswert.

Aufgaben

• Rekrutierung und Einstellung von Mitarbeitenden.
• Planung und Organisation von Mitarbeitereinsätzen bei Kunden.
• Betreuung von externen Mitarbeitenden während ihrer Einsätze.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Organisationstalent

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Referenznumer:

• 70/57634

Anstellungsart:

• Arbeitsplatz

Stelle:

• Personaldisponent in Dresden (m/w/d)

Wochenstunden:

• 40

Arbeitszeit:

• Vollzeit

verfügbar ab:

• ab sofort

Befristet:
nein
Ihr Profil / Ihre Aufgaben:

• • Rekrutierung und Einstellung von Mitarbeitenden im gewerblichen, kaufmännischen und medizinischen Bereich
  • Planung und Organisation von Mitarbeitereinsätzen bei Kunden
  • Betreuung und Ansprechpartner*in für externe Mitarbeitende während ihrer Einsätze
  • Gewinnung neuer Kunden und Pflege bestehender Kundenbeziehungen
  • Erstellung von Angeboten und Vertragsunterlagen
  • Sicherstellung von Servicequalität und Kundenzufriedenheit
  • Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben

Vorausgesetzte Kenntnisse:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche
• Kommunikationsstärke sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten
• Eigeninitiative, Organisationsgeschick und eine selbstständige Arbeitsweise
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Einsatzplanung von Vorteil
• Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Führerschein Klasse B erforderlich

Wir bieten:

• Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
• Umfassende und gründliche Einarbeitung
• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
• Arbeitsplatz in zentraler Lage mit ausgezeichneter Verkehrsanbindung
• Kostenfreier Tiefgaragenparkplatz
• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vergünstigungen für ausgewählte Events und Freizeitaktivitäten

Kontakt:
Bitte kontaktieren Sie Herrn André Demmel unter
[e-mail]
[phone]

ID: 70/57634