Personalberater (m/w/d) - Industrie - in Berlin

Annette Hoppmann Consulting; Berlin; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Personalberatung sucht einen engagierten Personalberater, der Freude an der Arbeit mit Menschen hat. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Gewinnung von Kunden und die Besetzung von Fach- und Führungskräften in den Bereichen Industrie, Technik und Office. Sie haben die Möglichkeit, Ihr Tagesgeschäft selbstständig zu gestalten und von attraktiven Vergütungen sowie einer Provision zu profitieren. Mit flachen Hierarchien und der Option auf Home-Office bis zu zwei Tagen pro Woche bietet dieses Unternehmen ein unterstützendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Ihre Fähigkeiten und Ihr Engagement geschätzt werden.

Leistungen

Attraktive Vergütung

Provision

Home-Office-Möglichkeit

Flache Hierarchien

Direkte Kommunikation

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in einem relevanten Bereich.
• Berufserfahrung in der Personaldienstleistung ist erforderlich.

Aufgaben

• Gewinnung von Kunden und Besetzung von Positionen durch direkte Personalvermittlung.
• Aufbau und Pflege eines Kundennetzwerkes sowie Führen von Vertragsverhandlungen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Vertriebskompetenz

Active Sourcing

Serviceorientiertes Denken

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung

Tools

Recruitment-Tools

Jobbeschreibung

Unser Auftraggeber ist ein sehr renommiertes und wirtschaftlich starkes Personaldienstleistungsunternehmen, welches auf weit über 30 Jahren bundesweit etabliert ist und über eine hervorragende Reputation verfügt.

Exklusiv suchen wir Im Zuge der Expansion einen Personalberater (w/m/d) für die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften aus den Bereichen Industrie, Technik und/oder Office.

Aufgaben

• Gewinnung von Kunden und Projekten
• Besetzung der Positionen via direkter Personalvermittlung
• Auf- und Ausbau des Kundennetzwerkes
• Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen
• Auswahl und Recruitment von Kandidaten (w/m/d) mittels verschiedener Rekrutierungskanäle / Active Sourcing
• Erstellen von qualifizierten Kandidatenprofilen

Qualifikation

• Sie haben Ihr Studium oder Ihre Ausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen
• Sie können auf Berufserfahrung innerhalb der Personaldienstleistung zurückgreifen
• Idealerweise haben Sie bereits (erste) Erfahrung im Bereich der Direktvermittlung gesammelt
• Der Vertrieb sowie der Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen bereiten Ihnen Freude
• Sie beherrschen den Umgang mit allen gängigen Recruitment-Tools
• Sie verfügen über ein hohes- und serviceorientiertes Denken
• Teamfähigkeit, ein sympathisches und verbindliches Auftreten, selbstständiges Arbeiten, Kommunikationsstärke und Freude im Umgang mit Menschen runden Ihr Profil ab.

Benefits

• Sie können sich Ihr Tagesgeschäft frei und selbstständig einteilen
• Eine attraktive Vergütung in unbefristeter Anstellung sowie eine ansprechende Provision
• Sehr flache Hierarchien und direkte Kommunikation
• Home-Office-Möglichkeit ( bis 2 Tage / Woche)

Sie lieben die Personaldienstleistung und mögen die Arbeit mit und für Menschen?

Dann freuen wir uns sehr auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühesten Eintrittsdatums.

Absolute Diskretion können Sie selbstverständlich voraussetzen.