Personalberater (m/w/d) Zeitarbeit in Hannover

TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG; Hannover; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in Hannover sucht einen Teamleiter zur fachlichen und disziplinarischen Führung eines engagierten Teams. In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für die Kundenbindung sowie die Akquise neuer Kunden. Das Unternehmen bietet Entwicklungsperspektiven, einschließlich der Möglichkeit, Geschäftsanteile zu übernehmen.

Leistungen

Entwicklungsperspektiven

Kurze Entscheidungswege

Inhabergeführt & direkt

Starke Basis

Qualifikationen

• Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung.
• Erste Führungserfahrung von Vorteil und Ambition zur Übernahme von Verantwortung.
• Kenntnisse des regionalen Marktes Hannover und bestehendes Netzwerk.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams.
• Aktive Mitwirkung im Tagesgeschäft als Vorbild.
• Pflege von Kundenbeziehungen und Akquise neuer Kunden.

Kenntnisse

Führung

Kundenbindung

Teamarbeit

Jobbeschreibung

Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen!

Unser Mandan ist ein regional verwurzelter Personaldienstleister. Zu seinen Grundwerten zählen vor allemVertrauen, Respekt und Loyalität. Mit Fokus auf den Standort Hannover hat sich das Unternehmen als feste Größe, wenn es um den verlässlichen Einsatz von Zeitpersonal geht, etabliert.

Ihre Aufgaben:

• Teamführung: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines engagierten Teams und sorgen für kontinuierliche Weiterentwicklung und Motivation.
• Operative Mitwirkung: Als Teil des Teams wirken Sie aktiv im Tagesgeschäft mit und agieren als Vorbild im operativen Alltag.
• Kundenbindung & Akquise: Sie pflegen vertrauensvolle Beziehungen zu Bestandskunden und bauen das Netzwerk durch gezielte Neukundengewinnung weiter aus.

Ihre Expertise:

• Branchenerfahrung: Sie sind seit mindestens 2–3 Jahren in der generalistischen Arbeitnehmerüberlassung tätig – idealerweise im gewerblich-technischen oder kaufmännischen Bereich.
• Führungspotenzial: Erste Führungserfahrung ist von Vorteil – ebenso Ihre Ambition, weitere Verantwortung zu übernehmen.
• Regionale Marktkenntnisse: Idealerweise kennen Sie den Raum Hannover und verfügen bereits über ein Netzwerk.

Ihr neuer Arbeitgeber bietet:

• Starke Basis: Der Standort ist seit über 10 Jahren regional etabliert und wird durch ein erfolgreiches, mehrköpfiges Team getragen.
• Inhabergeführt & direkt: Kurze Entscheidungswege und persönliche Kommunikation zeichnen die Unternehmenskultur aus.
• Entwicklungsperspektive: Auf Wunsch besteht mittelfristig die Option, Geschäftsanteile zu übernehmen oder in die Geschäftsführung aufzusteigen.

Interessant? Kontaktieren Sie uns und entdecken Sie, was es bedeutet, wenn Ihr Engagement und die Anerkennung dafür Hand in Hand gehen.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Fließtext auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich gleichermaßen für alle Geschlechter.