Personalberater High Potential (m/w/d)

AC Personalservice - Personalvermittlung & -beratung; Erfurt; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Bereich Personalvermittlung sucht einen engagierten Personalberater, der die Herausforderung liebt, die passenden Talente für namhafte Kunden zu finden. In dieser abwechslungsreichen Rolle sind Sie für die Rekrutierung im hochqualifizierten Bereich verantwortlich und arbeiten eng mit Kunden und Kandidaten zusammen. Sie profitieren von einem unbefristeten Arbeitsvertrag und hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Personalmanagement haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Abwechslungsreiche Tätigkeit

Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Finanziell sicheres Unternehmen

Flache Hierarchien

Kurze Entscheidungswege

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium.
• Sicherer Umgang mit moderner EDV und Social-Media.

Aufgaben

• Rekrutierung von Fachkräften im Engineering-Bereich.
• Eigenverantwortliches Schalten von Stellenanzeigen.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Dienstleistungsorientierung

Flexibilität

Belastbarkeit

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium

Tools

Moderne EDV

Social-Media Plattformen

Jobbeschreibung

Personalberater High Potential (m/w/d) in Erfurt

+++ AC Personalservice +++ kompetente Direktvermittlung +++ Für Sie kostenfrei +++

Wir suchen ab sofort: Personalberater High Potential (m/w/d) in 99084 Erfurt

AC Personalservice fungiert als Partner für Dienstleister aus dem gesamten Bundesgebiet im Bereich Recruitment. Wir entlasten unsere langjährigen Kunden von der aufwändigen Personalsuche und helfen ihnen so, wertvolle Zeit und Kosten zu sparen.

Zur Festeinstellung bei unserem namhaften Kunden aus der Personaldienstleistungsbranche suchen wir eine/n zielorientierte/n und durchsetzungsstarke/n Personalberater/in in Vollzeit für den Geschäftsbereich Personalvermittlung im Fachkräfte- und High-Potential-Bereich der Bestandsniederlassung in Erfurt.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Sie suchen und finden für Ihren Kunden die passenden Mitarbeiter im höher qualifizierten Bereich (z.B. Engineering etc.)
• Sie schalten eigenverantwortlich Stellenanzeigen
• Sie identifizieren zielgruppenspezifische Rekrutierungskanäle
• Führung von Vorstellungsgesprächen
• Auf Grundlage der vorliegenden Bewerbungsunterlagen erstellen Sie ansprechende Profile zur Übersendung an den Kunden inkl. der entsprechenden Provisionsverträge
• Eine regelmäßige und optimale Betreuung der Kunden und Kandidaten sollte stets vordergründig sein

Darum sind Sie die richtige Wahl:

• Sie haben eine kaufmännische Ausbildung und/oder ein betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen oder vergleichbare Kenntnisse erworben
• Durch Ihr sicheres und freundliches Auftreten und Ihre hohe Dienstleistungsorientierung sind Sie ein kompetenter Ansprechpartner für alle Ebenen
• Im Büroalltag sind Sie sicher im Umgang mit moderner EDV, sowie Social-Media Plattformen
• Hohe Belastbarkeit, ausgeprägte Flexibilität und die Freude an der Kommunikation runden Ihr Profil ab

Das ist uns sehr wichtig

Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice. Als Bindeglied zwischen unseren Bewerbern und Kunden stehen wir auch nach den üblichen Geschäftszeiten zur Verfügung. Ein respektvoller Umgang, sowie Termintreue sollten dabei selbstverständlich sein.

Ihre Benefits

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit
• Gute Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Die Arbeit in einem finanziell sicheren Unternehmen
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken, oder senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen per Mail.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Termin für ein telefonisches Interview und besprechen Einzelheiten zur Stelle und zum Kundenunternehmen.
• Sollte die Stelle Ihren Anforderungen gerecht werden, erstellen wir ein qualifiziertes Bewerberprofil und senden dieses nach Ihrer Zustimmung an unseren Kunden.
• Wir halten Sie anschließend über den Bewerbungsstatus auf dem Laufenden.
• Falls es nicht klappt, beraten wir Sie gerne über weitere interessante Vakanzen.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt!