Personal-Controller (m/w/d) in Teilzeit

SimpleXX GmbH
Nürnberg
EUR 45.000 - 75.000
Jobbeschreibung

Berufsfeld: I Application Entwicklung, I Systemadministration, B Datenerfassung, I Systemingenieur, F Projekt Manager, F Program Manager, E Techniker, L Entwicklung, K Datenerfassung, L IT-Systemingenieur, E IT-Systemingenieur, L Systemingenieur, E Systems Engineering, L Quality Engineer, E Quality Engineer, E Hardware Entwicklung, I Hardware Entwicklung

Referenznummer: 972

Arbeitsort: Nürnberg

Vertragsart: Festanstellung

Startdatum: Frühestmöglich bzw. nach Absprache

Stellenbeschreibung

Starten Sie als Personal Controller (m/w/d) mit uns in eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft. Als Preferred Supplier unseres Kunden, dem Marktführer von elektrischen Antriebs- und Automatisierungssystemen, sucht die SimpleXX GmbH in Form der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption für den Standort Nürnberg eine/n Personal Controller (m/w/d). Es erwarten Sie interessante Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld, welches auch zukünftig gute Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Sie besitzen eine hohe Eigenmotivation und fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich noch heute auf unser Stellenangebot.
Wir freuen uns auf Sie!

Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören:

  • Aktives Personalcontrolling mit Fokus auf Personalkostenplanung und -überwachung
  • Eigenständige Ermittlung personalwirtschaftlicher Kennzahlen für Monats-, Quartals- und Jahresberichte
  • Erstellung von monatlichen Personalauswertungen, Prognosen und Abweichungsanalysen
  • Mitarbeit bei der Wirtschafts- und Personalplanung
  • Durchführung von Ad-hoc-Analysen
  • Aufbereitung und Analyse von HR-Daten aus Personalsystemen für verschiedene Zielgruppen
  • Erstellung von Berichten und Statistiken für die Geschäftsführung
  • Weiterentwicklung und Optimierung von Auswertungsmethoden, sowie Mitwirkung an neuen Anforderungen

Wir wünschen uns:

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebs- oder Sozialwirtschaft, Controlling oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalcontrolling – idealerweise in einem produzierenden Industrieunternehmen
  • Kenntnisse in Kosten-, Wirtschaftlichkeits- und Erfolgsrechnung im HR-Umfeld
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel;
  • Kenntnisse in Personalwirtschaftssystemen wünschenswert
  • Team- und Kommunikationsstärke, hohe Belastbarkeit sowie Durchsetzungsvermögen

Tel: Nur Onlinebewerbungen (Online-Formular oder *Email-Bewerbung) können berücksichtigt werden. Bei *Email-Bewerbungen stimmen Sie bitte im Emailtext unserer Datenschutzerklärung zu. Anderenfalls kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden

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