Performance Coach (m/w/d)

SIXT Germany; Hamburg; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

SIXT Germany sucht einen Performance Coach, der Führungskräfte und Verkaufsberater entwickelt und motiviert. Deine Rolle umfasst das Coaching und die Verbesserung der Verkaufskompetenzen in der Region, sowie die Verantwortung für die Performance-Management-Prozesse. Du genießt flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage, während du zur Optimierung des Kundenservice beiträgst.

Leistungen

Firmenwagen mit Tankkarte

30 Urlaubstage

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

• Erfahrungen im Coaching und in der Einarbeitung sind erforderlich.
• Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch sind notwendig.
• Selbstsicheres Auftreten und Präsentationsfähigkeiten sind gefordert.

Aufgaben

• Entwicklung der Führungskräfte und Verkaufsberater.
• Durchführung von Performance-Management-Prozessen.
• Zusammenarbeit mit Filialleitern zur Zielerreichung.

Kenntnisse

Motivation

Coaching

Analytisches Denken

Empathie

Tools

MS-Office

Jobbeschreibung

Wenn Du gerne Menschen inspirierst und kreativ denkst und zudem Lust hast, Menschen im Bereich Sales & Service Performance zu unterstützen und zu fördern, dann haben wir genau das Richtige für Dich. Als Performance Coach (m/w/d) bist Du verantwortlich für die Entwicklung der Führungskräfte und Verkaufsberater in den Niederlassungen Deiner Region und trägst dazu bei, die Performance von SIXT auf das nächste Level zu bringen. Dein Ziel ist es, sie zu befähigen und zu motivieren, erfolgreich zu verkaufen und ein herausragendes Kundenerlebnis zu bieten. Dank Deiner Einfühlsamkeit und Deines Verständnisses für die Lage von Führungskräften bist Du in der Lage, gezieltes Feedback und Unterstützung für deren Entwicklung zu bieten. Wenn Du bereits Erfahrungen im Bereich Einarbeitung und Coaching mitbringst, dann bewirb Dich jetzt als Performance Coach (m/w/d) und trage maßgeblich zum Erfolg von SIXT bei.

• Du bist Motivator, kreativer Ideengeber, Trainer, Coach und Berater in Einem für unsere Führungskräfte & Verkaufsberater
• Duunterstützt bei der Zielerreichung und Kontrolle des individuellen Fortschritts
• Dubist in Deiner Region unterwegs und arbeitest mit Filialleitern und Stationsmitarbeitern zusammen, um eine konsistente Umsetzung des Vertriebs- und Serviceansatzes sicherzustellen und die Wirksamkeit des Coachings aufrechtzuerhalten
• Dusteuerst die Performance-Management-Prozesse (Vorbereitung, Überwachung, Coaching, Festlegung von Vereinbarungen, Nachbereitung)
• Duhilfst bei der Konzeptionierung von globalen Trainings
• Du hast Coachingerfahrung,bevorzugt in den Branchen Tourismus oder Handel
• Dukannst motivieren und andere mitDeinerEmpathie undDeinemAuftreten für Ziele und Ideen begeistern
• Dusprichst verhandlungssicheres Deutsch undgutes Englisch
• Dubist fit im MS-Office Paket, hast ein gutes analytisches Zahlenverständnis und neue digitale Tools schreckenDichnicht ab
• Duhast ein selbstsicheres Auftreten und kannst die Zahlen für Deine Region verständlich an diverseStakeholderpräsentieren
• Du besitzt einen gültigen Führerschein Klasse B
• VerantwortungDu trägst die volle Verantwortung für ein Gebiet oder eine Region und überwachst die Performance der Teams. Deine Boni basieren auf der Erreichung festgelegter regionaler KPIs
• Urlaub & FlexibilitätDu genießt 30 Urlaubstage und Du kannst Deine Arbeitszeit flexibel gestalten
• UnternehmensvorteileDu erhältst Zugang zu einem Firmenwagen mit Tankkarte, ein Mobiltelefon und diverse Mitarbeitervorteile für SIXT rent, share, ride, SIXT+ sowie Partner-Rabatte
• Altersvorsorge & Finanzielle UnterstützungDu profitierst von betrieblichen Altersvorsorgeplänen und vermögenswirksamen Leistungen, um Deine Zukunft abzusichern
• Ehrenamtliches EngagementNimm Dir jedes Jahr einen Tag Zeit, um bei der „Drying Little Tears“-Kinderhilfe-Stiftung, einer Initiative von Regine Sixt, ehrenamtlich tätig zu sein

Stellenbeschreibung

Wenn Du gerne Menschen inspirierst und kreativ denkst und zudem Lust hast, Menschen im Bereich Sales & Service Performance zu unterstützen und zu fördern, dann haben wir genau das Richtige für Dich. Als Performance Coach (m/w/d) bist Du verantwortlich für die Entwicklung der Führungskräfte und Verkaufsberater in den Niederlassungen Deiner Region und trägst dazu bei, die Performance von SIXT auf das nächste Level zu bringen. Dein Ziel ist es, sie zu befähigen und zu motivieren, erfolgreich zu verkaufen und ein herausragendes Kundenerlebnis zu bieten. Dank Deiner Einfühlsamkeit und Deines Verständnisses für die Lage von Führungskräften bist Du in der Lage, gezieltes Feedback und Unterstützung für deren Entwicklung zu bieten. Wenn Du bereits Erfahrungen im Bereich Einarbeitung und Coaching mitbringst, dann bewirb Dich jetzt als Performance Coach (m/w/d) und trage maßgeblich zum Erfolg von SIXT bei.

DEINE ROLLE BEI SIXT

• Du bist Motivator, kreativer Ideengeber, Trainer, Coach und Berater in Einem für unsere Führungskräfte & Verkaufsberater
• Duunterstützt bei der Zielerreichung und Kontrolle des individuellen Fortschritts
• Dubist in Deiner Region unterwegs und arbeitest mit Filialleitern und Stationsmitarbeitern zusammen, um eine konsistente Umsetzung des Vertriebs- und Serviceansatzes sicherzustellen und die Wirksamkeit des Coachings aufrechtzuerhalten
• Dusteuerst die Performance-Management-Prozesse (Vorbereitung, Überwachung, Coaching, Festlegung von Vereinbarungen, Nachbereitung)
• Duhilfst bei der Konzeptionierung von globalen Trainings

DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN

• Du hast Coachingerfahrung,bevorzugt in den Branchen Tourismus oder Handel
• Dukannst motivieren und andere mitDeinerEmpathie undDeinemAuftreten für Ziele und Ideen begeistern
• Dusprichst verhandlungssicheres Deutsch undgutes Englisch
• Dubist fit im MS-Office Paket, hast ein gutes analytisches Zahlenverständnis und neue digitale Tools schreckenDichnicht ab
• Duhast ein selbstsicheres Auftreten und kannst die Zahlen für Deine Region verständlich an diverseStakeholderpräsentieren
• Du besitzt einen gültigen Führerschein Klasse B

WAS WIR DIR BIETEN

• VerantwortungDu trägst die volle Verantwortung für ein Gebiet oder eine Region und überwachst die Performance der Teams. Deine Boni basieren auf der Erreichung festgelegter regionaler KPIs
• Urlaub & FlexibilitätDu genießt 30 Urlaubstage und Du kannst Deine Arbeitszeit flexibel gestalten
• UnternehmensvorteileDu erhältst Zugang zu einem Firmenwagen mit Tankkarte, ein Mobiltelefon und diverse Mitarbeitervorteile für SIXT rent, share, ride, SIXT+ sowie Partner-Rabatte
• Altersvorsorge & Finanzielle UnterstützungDu profitierst von betrieblichen Altersvorsorgeplänen und vermögenswirksamen Leistungen, um Deine Zukunft abzusichern
• Ehrenamtliches EngagementNimm Dir jedes Jahr einen Tag Zeit, um bei der „Drying Little Tears“-Kinderhilfe-Stiftung, einer Initiative von Regine Sixt, ehrenamtlich tätig zu sein

Zusätzliche Informationen

Über uns:
Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!