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Ein innovatives Versicherungsunternehmen in Lübeck sucht eine:n Spezialist:in für Lohn- und Gehaltsabrechnung. Sie sind verantwortlich für die monatliche Abrechnung, beraten Mitarbeiter und koordinieren mit Krankenkassen. Gleichzeitig bieten sie eine unbefristete Festanstellung und vielfältige Vorzüge wie flexible Arbeitszeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld.
Lust auf einen Job, der wirklich zählt?
Eine pünktliche und korrekte Gehaltsabrechnung ist das A und O für unsere Mitarbeiter. Für diesen sensiblen und wichtigen Bereich suchen wir ab sofort Verstärkung für unser HR-Team: eine:n neue:n Spezialist:in für Lohn- und Gehaltsabrechnung. Wenn du eine kommunikationsstarke Persönlichkeit bist, eigenverantwortlich und proaktiv arbeitest und unsereHR-Welt über die Lohn- und Gehaltsabrechnungen hinaus mitgestalten willst – dann sollten wir uns kennenlernen!
TJARA
Digital versichert. Menschlich beraten.
TJARA verbindet das Beste aus zwei Welten: einfache digitale Services und persönliche Beratung durch erfahrene Versicherungsexpertinnen und -experten. Das Unternehmen steht für unabhängige, professionelle Unterstützung und verbindet moderne Technologie mit individueller Betreuung – zuverlässig, kompetent und von Mensch zu Mensch.
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss im Personalbereich oder Steuerfach.
Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Umfangreiche Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht.
Hohe Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Diskretion.
Souveränes, freundliches Auftreten und Kommunikationsfreude.
Das Interesse, über den Tellerrand der Gehaltsabrechnung hinauszublicken.
Ein Plus: Erfahrung mit DATEV und Personio.
Revolutionäre Software, moderne Offices und hochmotivierte Teams – das gibt es nur in Berlin oder im Silicon Valley, stimmt's? Nicht ganz! Auch im beschaulichen Lübeck findest du so ein rasant wachsendes Unternehmen, das im Begriff ist, eine ganze Branche umzukrempeln.
Das sind wir, blau direkt! Gegründet im Jahr 2000 mit der Vision, den Versicherungs- und Investmentbereich durch den Einsatz von Technologie radikal zu verändern. Konkret bedeutet das: Versicherungsmakler und -vertriebe in ganz Deutschland nutzen unsere innovative Infrastruktur, um ihre Betriebe zu digitalisieren. Auch wenn es uns schon eine ganze Zeit lang gibt, das Spannendste liegt noch vor uns! Und dafür brauchen wir noch mehr kluge Köpfe, mutige Entdecker und clevere Strategen. Wenn Du einen unserer 350 Mitarbeiter:innen fragst, wie sie blau direkt beschreiben, würden sie dir wohl von familiärer Atmosphäre, großartigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und spektakulären Events berichten. Klingt nach dem Unternehmen, bei dem du morgen arbeiten möchtest? Dann schicke uns doch heute deine Bewerbung. Wir freuen uns auf dich!