Payroll Specialist (m/w/d)

plusYOU GmbH; Hamburg, Nürnberg; Vor Ort; EUR 40.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches Partnerunternehmen im Bereich erneuerbare Energien sucht einen Payroll Specialist, der das HR-Team unterstützt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Steuerung der monatlichen Payroll, die Pflege des HR-Systems und die Kommunikation mit Behörden. Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung und mindestens 2 Jahre Erfahrung im Payroll mit. Das Unternehmen bietet ein professionelles Team, flexible Arbeitsbedingungen und viel Raum für persönliche Weiterentwicklung. Wenn Sie in einem zukunftsorientierten Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

30 Tage Urlaub

ÖPNV-Ticket

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebssport

Flexibles Arbeiten

Raum für Weiterentwicklung

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Payroll oder Personalverwaltung.
• Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sind erforderlich.

Aufgaben

• Steuerung der monatlichen Payroll-Vor- und Nachbereitung.
• Erster Ansprechpartner für Fragen zu Lohnsteuer und Sozialversicherung.

Kenntnisse

Lohnbuchhaltung

HR-Controlling

Steuerrecht

Sozialversicherungsrecht

MS Office

HR-Systeme

Deutsch

Englisch

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

HR-Systeme

MS Office

Jobbeschreibung

Payroll Specialist (m/w/d) in Hamburg

Unser internationales, dynamisches Partnerunternehmen ist im Bereich der erneuerbaren Energien tätig und gehört zu den erfolgreichsten in seiner Branche. Mit einem starken Team, einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und einem nachhaltigen Blick in die Zukunft ist unser Partnerunternehmen bereit, weiter zu wachsen.

Dein zukünftiges Aufgabengebiet

In dieser Position unterstützt du das HR-Team mit Präzision, Vorausschau und Serviceorientierung:

• Eigenständige Steuerung der monatlichen Payroll-Vor- und Nachbereitung in Zusammenarbeit mit externen Abrechnungsdienstleistern.
• Erster Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei Fragen zu Lohnsteuer, Sozialversicherung und Zeiterfassung.
• Pflege und Verwaltung des HR-Systems, der Personalakten und Sicherstellung korrekter Stammdaten.
• Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Erstellung aller erforderlichen Bescheinigungen.
• Weiterentwicklung von Reportings und HR-Controlling zur besseren Übersicht der Zahlen.
• Mitwirkung bei Sonderprojekten und HR-Initiativen.

Dein Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellter, Lohnbuchhalter oder vergleichbar.
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Payroll, HR-Controlling oder Personalverwaltung.
• Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
• Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen.
• Strukturierte Arbeitsweise, Lösungsorientierung und Freude an einem dynamischen Umfeld.

Was unserem Partnerunternehmen wichtig ist

Du möchtest in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit wachsendem Umfeld arbeiten? Du arbeitest strukturiert, denkst unternehmerisch und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen? Dann passt du gut zu uns.

Das wird dir geboten

• Ein sympathisches, professionelles Team.
• Arbeit in einer sinnstiftenden Branche mit großem Zukunftspotenzial.
• Dynamik, flache Hierarchien, viel Eigenverantwortung und Raum für Weiterentwicklung.
• Flexibles und mobiles Arbeiten.
• 30 Tage Urlaub.
• ÖPNV-Ticket, betriebliche Altersvorsorge, Betriebssport und mehr.

So geht es weiter

Wenn diese Stelle dein Interesse geweckt hat, melde dich bei uns. Wir klären schnell, ob das Unternehmen und die Position zu dir passen!

Vertraulichkeit bei deiner Bewerbung

Deine Daten sind bei uns sicher. Wir behandeln deine Bewerbung vertraulich, vereinbaren Telefon- und Vorstellungsgespräche flexibel nach deinem Zeitplan.

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