Payroll Specialist (m / w / d)

YER Talents GmbH; Hamburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Personalvermittlungsunternehmen in Hamburg sucht einen erfahrenen HR-Manager in der Gehaltsabrechnung. Der/die ideale Kandidat/in hat eine kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung in der eigenständigen Entgeltabrechnung. Die Rolle umfasst die Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung und die Sicherstellung gesetzlicher Vorgaben. Ein flexibles Arbeitsumfeld und Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.

Leistungen

Moderner Arbeitsplatz mit guter ÖPNV-Anbindung und Parkmöglichkeiten

Faire, tarifgebundene Vergütung

Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeit

Umfangreiche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Zuschuss zum Deutschland-Ticket

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der eigenständigen Entgeltabrechnung, idealerweise im Tarifumfeld.
• Affinität für digitale Tools und automatisierte HR-Prozesse.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung.
• Sicherstellung der Einhaltung lohnsteuerlicher & sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben.
• Erstellung von Reports sowie Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen.
• Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Abrechnungsprozesse und -systeme.

Kenntnisse

Fundierte Kenntnisse im Steuer- & Sozialversicherungsrecht

Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen

Kommunikationsstärke

Selbständige, strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium

Tools

LOGA

Jobbeschreibung

Moderner Arbeitsplatz mit guter ÖPNV-Anbindung und Parkmöglichkeiten

Faire, tarifgebundene Vergütung

Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeit für eine gute Work-Life-Balance

Zuschuss zum Deutschland-Ticket, JobRad-Leasing & Corporate Benefits

Umfangreiche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Kollegiales Arbeitsumfeld mit echtem Teamspirit

Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung von HR-Prozessen

Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER – bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!

Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung
• Sicherstellung der Einhaltung lohnsteuerlicher & sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben
• Erstellung von Reports sowie Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Enge Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung und externen Prüfstellen
• Erstellung aussagekräftiger Statistiken und personalbezogener Auswertungen
• Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Abrechnungsprozesse und -systeme

Anforderungen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
• Mehrjährige Erfahrung in der eigenständigen Entgeltabrechnung, idealerweise im Tarifumfeld
• Fundierte Kenntnisse im Steuer- & Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen – LOGA-Kenntnisse von Vorteil
• Affinität für digitale Tools und automatisierte HR-Prozesse
• Selbständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung
• Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team

Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.