Payroll Specialist (m/w/d)

Jobactive GmbH; Garching bei München; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Jobactive GmbH in Garching bei München sucht Unterstützung im Bereich Entgeltabrechnung. Als Profi in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind Sie verantwortlich für die eigenständige Durchführung der monatlichen Abrechnungen und stehen als Ansprechpartner für Mitarbeiter und Behörden zur Verfügung.

Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung und sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht mit. Umgang mit SAP ist zwingend erforderlich.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung erforderlich.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll gewünscht.
• Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht erforderlich.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der lohn- und gehaltsabrechnung.
• Klärung von lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.
• Pflege der Personalstamm- und Bewegungsdaten im SAP-System.

Kenntnisse

Lohnabrechnung

SAP

Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht

Strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung

Weiterbildung zum/zur Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in

Tools

SAP HCM/HR

Jobbeschreibung

Für unseren Kunden, suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung. Sie sind ein Profi in der Entgeltabrechnung, arbeiten sich schnell in neue Strukturen ein und zeichnen sich durch Hands-on-Mentalität aus?

Ihre Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Fundierte und rechtssichere Klärung von lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen.
• Kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter, Führungskräfte, Behörden und Krankenkassen.
• Erfassung, Pflege und Kontrolle der Personalstamm- sowie Bewegungsdaten im SAP-System.
• Begleitung des Melde- und Bescheinigungswesens
• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum/zur Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im Bereich Payroll (gerne auch auf Senior-Level).
• Zwingend erforderlich: Sehr gute und aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Zwingend erforderlich: Routinierter Umgang mit SAP (idealerweise SAP HCM/HR).
• Zuverlässige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe.