Payroll Specialist (m/w/d)

StudySmarter; Frankfurt; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Anteiliges 13. Monatsgehalt

Mitarbeiteraktienprogramm

Flexible Arbeitszeitmodelle

Zusammenfassung

StudySmarter in Frankfurt am Main sucht eine Payroll Specialist (m/w/d) zur eigenständigen Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung. Sie arbeiten eng mit dem Payroll-Team zusammen und gestalten eine zuverlässige Abrechnung für Kolleginnen und Kollegen.

Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, ATZ-Kenntnisse und fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht. SAP HCM-Erfahrung ist wünschenswert, ebenso sicherer Umgang mit MS Office.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung
• Kenntnisse im Bereich Altersteilzeit (ATZ)
• Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Idealerweise Erfahrung mit SAP HCM
• Erfahrung in der Erstellung von Auswertungen und Reports
• Erfahrung in der Entgeltabrechnung im Schichtsystem
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Aufgaben

• Du verantwortest eigenständig die monatliche Entgeltabrechnung – von der Datenpflege bis zum finalen Abrechnungslauf in SAP HCM
• Du erstellst Auswertungen und Reports und behältst dabei alle relevanten Kennzahlen im Blick
• Du bringst Dich aktiv in Payroll-Projekte ein und unterstützt bei der Optimierung von Prozessen
• Du bist Expert:in für lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Themen
• Du stehst im Austausch mit Krankenkassen, Behörden und externen Partnern
• Du bearbeitest Bescheinigungen und Meldungen souverän
• Du betreust Themen wie Dienstwagen oder Pfändungen
• Du wirkst bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten mit, z. B. bei der Bildung von Personalrückstellungen
• Du bist Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei allen Fragen rund um Payroll

Kenntnisse

Entgeltabrechnung

ATZ-Kenntnisse

Berichtswesen

Schichtabrechnung

Selbstständige Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Steuerfachangestellte:r)

Tools

SAP HCM

MS Excel

MS Office

Jobbeschreibung

Du hast ein Auge fürs Detail und sorgst dafür, dass in der Entgeltabrechnung alles rundläuft?

Dann bring dein Know-how in unser Payroll-Team ein und gestalte gemeinsam mit uns eine zuverlässige und moderne Abrechnung für unsere Kolleg:innen.

Position

Payroll Specialist (m/w/d)

Standort

Frankfurt am Main (Lyoner Business School), Neu-Isenburg (bei Frankfurt a.M.) – Umzug im vierten Quartal (Q4).

Arbeitszeit

Vollzeit

Kennziffer

2026-0750

Responsibilities

• Du verantwortest eigenständig die monatliche Entgeltabrechnung – von der Datenpflege bis zum finalen Abrechnungslauf in SAP HCM
• Du erstellst Auswertungen und Reports und behältst dabei alle relevanten Kennzahlen im Blick
• Du bringst Dich aktiv in Payroll-Projekte ein und unterstützt bei der Optimierung von Prozessen
• Du bist Expert:in für lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Themen
• Du stehst im Austausch mit Krankenkassen, Behörden und externen Partnern
• Du bearbeitest Bescheinigungen und Meldungen souverän
• Du betreust Themen wie Dienstwagen oder Pfändungen
• Du wirkst bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten mit, z. B. bei der Bildung von Personalrückstellungen
• Du bist Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei allen Fragen rund um Payroll

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellte:r
• Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung
• Kenntnisse im Bereich Altersteilzeit (ATZ)
• Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Idealerweise Erfahrung mit SAP HCM
• Erfahrung in der Erstellung von Auswertungen und Reports sowie idealerweise in der Bildung von Rückstellungen
• Erfahrung in der Entgeltabrechnung im Schichtsystem (von Vorteil)
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägter Teamspirit

Benefits

• Attraktives Gehalt: + anteiliges 13. Monatseinkommen + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Flexible Arbeitszeitmodelle: zwischen 7–22 Uhr, mobiles Arbeiten
• Viele Urlaubstage: 30 Tage + Weihnachten/Silvester + 2 Tage optional durch Entgeltumwandlung
• Perspektiven + SPIE Akademie: vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
• Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit bis zu 2.550 € Prämie bei erfolgreicher Besetzung
• Zugang zu Corporate Benefits sowie Dienstrad-Leasing möglich

Salary

EUR 45 000 – 65 000 per year.