Payroll Specialist (m/w/d)

MHP – A Porsche Company; Ludwigsburg; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Urlaubstage

Flexibilität bei der Arbeitsgestaltung

Wertschätzung und Unterstützung der Mitarbeitenden

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Payroll sucht einen Payroll Specialist (m/w/d) in Ludwigsburg. Verantworten Sie die monatliche Entgeltabrechnung und treiben Sie innovative digitale Lösungen in einem internationalen Team voran. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll mit, sowie Kenntnisse in Lohnsteuer und Sozialversicherungsrecht. Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage sind Teil des Angebots.

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Payroll.
• Leidenschaft für Prozessoptimierung und Digitalisierung.
• Erfahrung in internationaler Entgeltabrechnung.

Aufgaben

• Monatliche Entgeltabrechnung für alle Mitarbeitenden durchführen.
• Optimierung von Abrechnungsprozessen vorantreiben.
• Berichte, Statistiken und Auswertungen erstellen.

Kenntnisse

Entgeltabrechnung

Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht

SAP HCM

Excel

Prozessoptimierung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Personalmanagement

Jobbeschreibung

Aufgaben

Bist du bereit, die Welt der Entgeltabrechnung auf das nächste Level zu bringen? Du liebst Zahlen, behältst in komplexen Payroll-Themen den Überblick und treibst innovative Lösungen voran? Dann suchen wir genau dich! Als Payroll Specialist (m/w/d) übernimmst du Verantwortung, gestaltest Prozesse mit und bist Teil eines internationalen Teams. Bewirb dich jetzt und mach den Unterschied!

Dabei warten die folgenden Aufgaben auf dich:

• Du führst die monatliche Entgeltabrechnung für alle Mitarbeitenden durch und stellst sicher, dass alle rechtlichen, steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Anforderungen eingehalten werden
• Du treibst die Optimierung von Abrechnungsprozessen voran und setzt im Rahmen von Projekten neue digitale Lösungen um
• Du stehst Mitarbeitenden und Führungskräften bei Spezialfällen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung zur Seite und unterstützt bei komplexen Themen
• Du arbeitest eng mit externen wie internen Partnern zusammen und erstellst Berichte, Statistiken und Auswertungen – z. B. für das Controlling oder Behörden
• Du unterstützt bei internationalen Payroll- und Compliance-Themen, insbesondere bei globalen Expansionen

Anforderungen

Um für deinen Weg als Payroll Spezialist:in gewappnet zu sein, hast du folgende Qualifikationen im Gepäck:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit mind. 3 Jahre Berufserfahrung
• Leidenschaft für die Optimierung und Digitalisierung von Prozessen im Kontext der Entgeltabrechnung
• Expertise im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Du hast Erfahrung in der Durchführung der Entgeltabrechnung, idealerweise mit internationalem Bezug. Der Umgang mit SAP HCM oder vergleichbarer Software sowie Excel ist für dich Routine.
• Deine Arbeitsweise ist strukturiert, detailorientiert und lösungsorientiert. Initiative, Verantwortungsbewusstsein und Offenheit für Veränderungen zeichnen dich aus.

Wissenswertes vor der Abfahrt

• Beginn: nach Vereinbarung – zu Beginn eines Monats
• Arbeitszeit: in Vollzeit (40h) oder Teilzeit (ab 30h) möglich; 30 Urlaubstage
• Arbeitsverhältnis: Unbefristet
• Arbeitsbereich: Corporate Functions
• Sprache: sicheres Deutsch & Englisch
• Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum

Exklusive Einblicke hinter die Kulissen

• Wertschätzung. Wir unterstützen und schätzen Kolleg:innen so wie sie sind und feiern unsere Erfolge gemeinsam.
• Wir freuen uns immer über Kreativität und neue Impulse.
• Flexibilität. Deine Arbeitsgestaltung obliegt dir, zeitlich wie örtlich.
• Du hast mit uns die Möglichkeit zu wachsen, in den Aufgaben, deinem Knowhow und in der Verantwortung.