Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Erzieher/innen (m/w/d)

Sennegemeinde Hövelhof; Hövelhof; Vor Ort; EUR 30.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Sennegemeinde Hövelhof sucht mehrere pädagogische Fachkräfte für ihre Kindergärten. Diese Stellen sind sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit verfügbar, mit attraktiven Arbeitsbedingungen, flexibler Zeiteinteilung und der Möglichkeit zur unbefristeten Anstellung im öffentlichen Dienst.

Leistungen

30 Tage Jahresurlaub

Freie Tage an Heiligabend und Silvester

Zusätzliche Altersversorgung über die ZVK

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote

Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten pädagogischen Bereich.
• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern wünschenswert.
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung.

Aufgaben

• Betreuung und Förderung von Kindern in der Einrichtung.
• Gestaltung von Bildungsangeboten und Aktivitäten.
• Zusammenarbeit mit Eltern und dem Team.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikation

Organisation

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger

Sozialpädagogischer Assistent

Kinderpfleger

Jobbeschreibung

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Erzieher/innen (m/w/d), Hövelhof

Stellenbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unsere fünf gemeindlichen Kindergärten in Hövelhof. Die Positionen können in Vollzeit oder Teilzeit besetzt werden. Die Anstellung ist sowohl befristet als auch unbefristet möglich.

Aufgabenbereich

Die Eingruppierung erfolgt im Rahmen des TVöD bis zur Entgeltgruppe 08a TV Sozial- und Erziehungsdienst. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Ihr Profil

• Pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Erzieher/innen (m/w/d)

Wir wünschen uns von Ihnen

• Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d)
• Unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst
• Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• Zusätzliche Altersversorgung über die ZVK
• Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
• 30 Tage Jahresurlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unseres Gleitzeitmodells
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
• Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Krisensicherer Arbeitsplatz mit Perspektive
• Moderne Arbeitsplatzausstattung und digitale Prozesse

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen für Rückfragen gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen berücksichtigt werden, die den genannten Anforderungen entsprechen.

Fragen zur Stelle beantwortet Frau Holz unter 05257/5009-210.