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Der Evangelische Verein für Jugendsozialarbeit in Frankfurt am Main e.V. sucht eine pädagogische Fachkraft für das betreute Wohnen junger Menschen. Ziel dieser Rolle ist es, die Selbstständigkeit und persönliche Entwicklung von Jugendlichen im Rahmen eines unterstützenden Wohnangebots zu fördern. Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit besetzt werden und bietet ein attraktives Gehalt sowie zahlreiche soziale Vorteile.
Evangelischer Verein für Jugendsozialarbeit in Frankfurt am Main e.V.
Seit 1980 sind wir als anerkannter Träger der freien Jugendhilfe in Frankfurt am Main tätig. Mehr als 90 Kinder- und Jugend-häuser, Schulprojekte, Einrichtungen zur beruflichen Qualifizierung, Einrichtungen der stationären und ambulanten Kinder- und Jugendhilfe sowie vielfältige Beratungs- und Hilfsangebote gehören zu unseren Arbeitsfeldern.
Das Betreute Wohnen für junge Menschen ab 16 Jahren ist ein Leistungsangebot zur Begleitung, Beratung und Unterstützung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen im Rahmen der Verselbständigung im trägereigenen Wohnraum. Die jungen Menschen leben in Trägerwohnungen in verschiedenen Frankfurter Stadtteilen. Ziel ist die weitere Verselbständigung im eigenen Wohnraum. Grundlage für die Hilfen ist § 27 SGB VIII in Verbindung mit den §§ 34 bzw. 41.
Zur Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine pädagogische Fachkraft mit einem Stellenumfang von 75% oder 100%.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Claudia Menesch (Arbeitsbereichsleitung), Tel. 0173 / 1829 133
Der Evangelische Verein für Jugendsozialarbeit in Frankfurt am Main e.V. setzt sich aktiv für die Umsetzung der Kinderrechte, die Gewährleistung des Kinderschutzes und die Gestaltung seiner Einrichtungen als sichere Orte für Kinder und Jugendliche ein.
Wir schätzen Vielfalt, Individualität und Inklusivität. Diskriminierungssensible Bewerbungsverfahren nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) sind beim Evangelischen Verein für Jugendsozialarbeit in Frankfurt am Main e.V. Standard. Schwerbehinderte und BIPoC Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass das Beifügen eines Bewerbungsfotos optional ist. Gleiches gilt für die Angabe von Betreuungszeiten; Sie entscheiden selbst, ob Sie diese Information in Ihren Bewerbungsunterlagen aufnehmen möchten.
Es gelten die Regelungen des Einstellungsgesetztes der EKHN.