pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Katholische KiTa gGmbH Koblenz Geschäftsstelle; Emmelshausen; On-site; EUR 24,000 - 30,000; Part time

Benefits offered by this job

30 Tage Jahresurlaub

Jahressonderzahlung

Betriebliche Zusatzversorgung

Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen

Job summary

Die katholische Kirchengemeinde sucht in Emmelshausen für die Kindertageseinrichtung St. Hildegard eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (24 Std./Woche), befristet.

Erwartet wird eine staatlich anerkannte Ausbildung oder gleichwertige pädagogische Qualifikation sowie die Identifikation mit katholischen Werten, Mitarbeit bei Kinderrechten und Kinderschutz und ein erweitertes Führungszeugnis. Wir bieten tarifliche Bezahlung nach Kirchlicher Arbeits- und Vergütungsordnung,

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in, Sozialassistent/in oder Erzieher/in, oder abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik bzw. gleichwertige pädagogische Ausbildung
• Identifikation mit den Werten einer katholischen Einrichtung
• Konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz
• Ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
• Hohes Maß an sozialer Kompetenz und Flexibilität
• Großes Engagement in der Arbeit mit Kindern und Familien
• Aufgeschlossenheit gegenüber zukunftsorientiertem Bildungskonzept

Skills

Soziale Kompetenz

Flexibilität

Teamfähigkeit

Kinderbetreuung

Education

Staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in

Sozialassistent/in

Erzieher/in

Sozialarbeit/Sozialpädagogik Studium

Job description

Als katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier suchen wir für unsere Kindertageseinrichtung St. Hildegard in Emmelshausen ab sofort eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit 24 Std./wö. befristet

Informationen zur Kindertageseinrichtung finden Sie auf unserer Homepage.

Wir erwarten

• eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in, Sozialassistent/in oder Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine sonstige gleichwertige pädagogische Ausbildung
• die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung
• eine konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz
• ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
• ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Flexibilität
• ein großes Engagement in der Arbeit mit den Kindern und ihren Familien
• Aufgeschlossenheit gegenüber einem zukunftsorientierten Bildungskonzept

Wir bieten

• eine tarifgerechte Bezahlung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung für das Bistum Trier inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Zusatzversorgung, 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Freistellungsregelungen, etc.
• einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei einem der größten KiTa-Träger in Rheinland-Pfalz
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungs- Maßnahmen
• Aufstiegs- und Veränderungschancen in einem großen Unternehmen
• Unterstützung durch Fachberatung und pastorale Begleitung