OTA - Operationstechnische /r Assistent /in (m/w/d) – Zentral-OP

Klinikum Bremen-Ost; Stadtgebiet Bremen; Vor Ort; EUR 46.000 - 54.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Das Klinikum Bremen-Ost sucht eine/n Operationstechnische/n Assistenten/in oder Pflegefachkraft für den Zentral-OP. Zu den Aufgaben gehören die Patientenversorgung vor, während und nach Operationen sowie flexible Einsatzmöglichkeiten. Bieten Sie eine umfassende Einarbeitung, gute Fortbildungsmöglichkeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktivem Gehalt.

Leistungen

38,5 Stunden/Woche

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Mindestens 30 Tage Urlaub/Jahr

Fort- und Weiterbildungsangebot

Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Staatlich anerkannte/r OTA oder Pflegefachkraft mit Examen.
• Idealerweise bereits Berufserfahrung im OP.
• Flexibilität für Tag- und Nachtdienste.

Aufgaben

• Patienten vor, während und nach operativen Eingriffen versorgen.
• Instrumentier- und Springertätigkeiten in operativen Bereichen übernehmen.
• Im Regel- und Rufbereitschaftsdienst arbeiten.

Kenntnisse

Patientenversorgung

Dokumentation

Teamarbeit

Ausbildung

Staatlich anerkannte/r OTA

Pflegefachkraft mit Examen

Jobbeschreibung

Wir suchen dich für unseren Zentral-OP in Vollzeit oder Teilzeit.

Wir sind Bremens überregionales Zentrum für Herzmedizin und versorgen Patientinnen und Patienten mit Herz- und Kreislauferkrankungen konservativ und chirurgisch. Unser Zentral-OP umfasst acht Säle. Hinzu kommen ein angeschlossenes ambulantes OP-Zentrum mit vier weiteren OP-Sälen und einem Hybrid-OP. Zwei Teams betreuen die Bereiche Herzchirurgie sowie Allgemein- und Unfallchirurgie.

Für unser Team im Zentral-OP suchen wir dich und warten auf deine Bewerbung, damit wir dich kennenlernen!

Deine Aufgaben:

• du versorgst unsere Patienten vor, während und nach operativen Eingriffen im OP-Bereich und dokumentierst dies
• im Regel- und Rufbereitschaftsdienst sowie in flexiblen Tag- und Nachtdiensten sorgst du gemeinsam mit deinem Teamfür patientenorientierte Abläufe
• in allen operativen Bereichen übernimmst du Instrumentier- und Springertätigkeiten

Dein Profil:

• du bist staatlich anerkannte /r OTA, also Operationstechnische /r Assistent /in (m/w/d) oder
• du bist Pflegefachkraft mit Examen – also Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger / in bzw. Krankenschwester / Krankenpfleger (m/w/d)
• idealerweise verfügst du bereits über Berufserfahrung im OP

Das bieten wir dir:

• Abwechslung im Arbeitsalltag mit 38,5 Stunden/Woche oder in einem individuellen Teilzeitmodell, unbefristeten Arbeitsvertrag, mindestens 30 Tage Urlaub/Jahr
• individuelle Einarbeitung in unsere Arbeitsabläufe, großes Fort- und Weiterbildungsangebot
• Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. Backup-Kita, Pflegeberatung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung,Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten mit Corporate Benefits u.v.m.
• mehr Wohlbefinden: in unserem Betrieblichen Gesundheitsmanagement „Gesund mit uns“ steckt viel Bewegung und Entspannung, u.a. Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Jobticket u.v.m.
• ein tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 46.500,- Euro und 53.200,- nach TVöD-K (P 8) für eine Vollzeitstelle inkl. Jahressonderzahlung, Möglichkeit der vorzeitigen Höherstufung gleich zu Beschäftigungsbeginn sowie individuelle Zulagen, automatische tarifliche Gehaltssteigerungen, zusätzliche Altersversorgung (VBL)

Kontakt:

Kein Lebenslauf? Kein Problem! Ruf uns einfach an oder bewirb dich direkt und unkompliziert zum Beispiel per WhatsApp!

Daria Oeckermann
Klinikpflegeleiterin
Tel. [phone] - 4881

Das Klinikum Links der Weser ist eines der größten Gesundheitszentren Bremens und auf die Behandlung von Menschen mit Herzerkrankungen spezialisiert. Das Krankenhaus ist Teil des Klinikverbunds Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.

Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.