Operative IT-Sicherheit (m/w/d)

Stadt Ratingen Gebietskörperschaft; Ratingen; Hybrid; EUR 45,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Homeoffice möglich

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Jobticket

Flexible Arbeitszeit

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Gesundheitsförderung

Job summary

Die Stadt Ratingen sucht im Amt für Digitalisierung und Informationstechnologie eine/n Mitarbeiter/in für Operative IT-Sicherheit. Sie entwickeln die IT-Sicherheitsinfrastruktur weiter, überwachen Vorgaben zu Schwachstellen und Patchmanagement und steuern externe Dienstleister.

Sie arbeiten mit der Stabsstelle Informationssicherheit am Aufbau eines IT-Notfallmanagements und bringen Ihre Expertise in IT-Sicherheitsprojekten sowie im ITIL-Change-Management ein.

Qualifications

• Bachelor- oder Diplomabschluss in IT-Sicherheit/ Informatik/ Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Ausbildung Fachinformatiker/in mit Schwerpunkt Systemintegration und mehrjährige IT-Sicherheitserfahrung
• Gute Kenntnisse aktueller Bedrohungslage, Angriffsvektoren und Härtung technischer Infrastrukturen; Zertifizierungen/ITIL sind wünschenswert

Responsibilities

• IT-Sicherheitsinfrastruktur weiterentwickeln und Patch-/Schwachstellenmanagement überwachen.
• Notfallmanagement in Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Informationssicherheit aufbauen.
• ITIL-basierte Change-Management-Prozesse koordinieren und mit beteiligten Dienststellen abstimmen.

Skills

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Lösungsorientierung

Education

Bachelor- oder Diplomabschluss IT-Sicherheit / Informatik / Wirtschaftsinformatik

Ausbildung Fachinformatiker/in Systemintegration

IT-Sicherheitszertifizierungen (z.B. ITIL)

Tools

ITIL

Job description

Die Stadt Ratingen ist mit rund 93.000 Einwohnern die größte Stadt im Kreis Mettmann.

Ratingen hat viel zu bieten: eine Altstadt mit historischem Flair, eine landschaftlich schöne Lage zwischen Rhein und Ruhr, attraktive Kultur- und Freizeitangebote in der Stadt selbst und in den benachbarten Großstädten, hervorragende Verkehrsverbindungen und eine moderne Infrastruktur – kurz: ein hohes Maß an Lebensqualität.

Die Digitalisierung der Stadtverwaltung aktiv gestalten – das ist die Aufgabe des Amtes für Digitalisierung und Informationstechnologie. Wir steuern die Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern, stellen zentrale IT-Services für die Verwaltung bereit und entwickeln die digitale Verwaltung kontinuierlich weiter.

In der Abteilung IT-Steuerung und Digitalisierung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Operative IT-Sicherheit (m/w/d) zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• auf Basis Ihrer technischen Expertise entwickeln Sie die IT-Sicherheitsinfrastruktur der Stadtverwaltung weiter und überwachen die Einhaltung bestehender Vorgaben in den Bereichen Schwachstellen- und Patchmanagement. Dabei steuern Sie auch die externen Dienstleister in diesem Bereich.
• in Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Informationssicherheit bauen Sie ein IT-Notfallmanagement auf
• zusätzlich bringen Sie Ihre Expertise in interkommunale Projektgruppen zu Themen der IT-Sicherheit ein und sind im regelmäßigen Austausch mit Expertinnen und Experten anderer Städte im Rahmen des IT-Change-Managements (ITIL) klassifizieren Sie Changes, bewerten ihre mögliche Auswirkung auf die IT-Sicherheit und stellen je nach Anforderung die Beteiligung der vorgesehenen Dienststellen sicher

Sie bringen folgende Voraussetzungen mit:

• Bachelor- oder Diplomabschluss in IT-Forensik, IT-Sicherheit, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation oder
• eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder zur Fachinformatikerin mit dem Schwerpunkt Systemintegration und über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit
• gute Kenntnisse der aktuellen Bedrohungslage sowie häufiger Angriffsvektoren und fundierte Kenntnisse zur „Härtung“ technischer Infrastrukturen idealerweise eine oder mehrere Zertifizierung(en) in Themen der IT-Sicherheit und/oder ITIL
• gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• gut ausgeprägte Lösungsorientierung

Wir bieten Ihnen:

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit einem Beschäftigungsumfang von 39 Stunden. Teilzeit ist möglich. Dabei sind alle Teilzeitmodelle denkbar, die gewährleisten, dass die erforderliche Arbeitszeit abgedeckt wird
• Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD
• Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice
• flexible Arbeitszeit und betriebliche Altersvorsorge
• vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• umfangreiche Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• kostengünstiges Jobticket

Für fachbezogene Informationen und Rückfragen steht Ihnen der Leiter des Amtes für Digitalisierung und Informationstechnologie, Herr Hölzer, Telefon 02102 / 550 1600, gerne zur Verfügung.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Kaspar, Telefon 02102 / 550 1119.

Bewerbungen von Frauen sind unter Berücksichtigung der Zielsetzung der Stadt Ratingen zur Frauenförderung ausdrücklich erwünscht. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes und für Schwerbehinderte und den Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen unter Beachtung der Bestimmungen des SGB IX.

Begrüßt werden Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von ihrer Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion oder Weltanschauung, ihrem Geschlecht oder einer etwaigen Behinderung.