Operations- und Logistikmanager (m/w/d) für Loyalty Promotion

epay, a Euronet Worldwide Company; München; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein wachstumsstarkes Unternehmen im Bereich digitale und physische Prepaid-Produkte sucht einen Logistikmanager (m/w/d) für die Standorte in München und Hamburg. In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die gesamte Lager- und Transportlogistik, optimieren Prozesse und gewährleisten einen reibungslosen Ablauf bei Treueaktionen. Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung im Speditionsbereich, mehrjährige Erfahrung sowie gute Kenntnisse in MS Office und Englisch. Flexible Arbeitsbedingungen und herausragende Unternehmenskultur warten auf Sie.

Leistungen

Hybrides Arbeitsmodell

Gesunde Work-Life-Balance

Hunde im Büro erlaubt

Rabattierte Gutscheine

Monatlicher Shopping-Gutschein

Unbegrenztes Sportangebot über EGYM Wellpass

Qualifikationen

• Mehrjährige Praxiserfahrung als Logistikmanager oder Speditionskaufmann.
• Kenntnisse in MS Office, besonders Excel.
• Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Komplette Verantwortung für Lager- und Transportlogistik.
• Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs bei Treueaktionen.
• Prozessoptimierung zur Verbesserung der Lagerlogistik.

Kenntnisse

Logistikmanagement

Waren- und Zollvorschriften

MS Office

Englisch

Französisch

Ausbildung

Ausbildung im Speditionsbereich

Jobbeschreibung

Benefits & Incentives seit über 20 Jahren: cadooz entwickelt hochwertige, spannende Produktlösungen für Geschäftskunden – von DAX-Unternehmen bis Kleinstbetrieb. Mit über 160 Mitarbeitern in Hamburg und München bieten wir Bonus- & Treueprogramme, Vorteilswelten, Gutscheine & Sachprämien für Neukundengewinnung, Kundenbindung, Mitarbeitermotivation uvm.cadooz ist Teil von Euronet Worldwide und epay, den Experten für digitale & physische Prepaid-Produkte weltweit.

Tu, was du liebst:

• Komplette Verantwortung für die Lagerlogistik, Transportlogistik, Disposition, etc.: Du übernimmst das Ruder bei allem, was mit Lager- und Transportlogistik sowie Disposition zu tun hat – inklusive der Zusammenarbeit mit unseren bestehenden Logistikpartnern und der Auswahl neuer Partner, wenn’s nötig ist.
• Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs zur Logistik-Steuerung unserer Sammel-/Treueaktionen: Du sorgst für einen störungsfreien Ablauf der Logistik bei der Steuerung von Sammel- und Treueaktionen.
• Unterstützung und Beratung der Verantwortlichen bei unserem Lagerlogistikdienstleister zu allen laufenden Promotions: Du bist erste Ansprechperson und Sparringspartner:in für unsere Ansprechpartner:innen beim Lagerlogistikdienstleister in Bezug auf die laufenden Promotions.
• Fortwährende Prozessoptimierung zur sicheren Lagerlogistik: Du hast ein Auge fürs Detail und machst unsere Prozesse jeden Tag ein Stück besser, um eine sichere Lagerlogistik zu gewährleisten.
• Andauernde Verbesserung des Transportmanagements in Bezug auf die Warenbeförderung und Kosten: Du bringst frischen Wind ins Transportmanagement, optimierst die Abläufe bei Lieferungen und Avisierungen und hast dabei stets ein gutes Kosten-Nutzen-Verhältnis im Blick.

Zeig, was du kannst:

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Speditionsbereich, sowie mehrjährige Praxiserfahrungen als Logistikmanager (m/w/d) oder Speditionskaufmann (m/w/d).
• Du bringst Erfahrung im Bereich Waren- und Zollvorschriften im europäischen Güterverkehr mit, insbesondere im DACH Raum, sowie in Frankreich, Belgien und Luxemburg.
• Du hast fundierte Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel) und idealerweise auch Erfahrungen mit ERP Systemen, wie z.B. Microsoft Navision.
• Du sprichst fließend Deutsch und Englisch – von Vorteil ist es, wenn du zusätzlich französische Grundkenntnisse mitbringst.
• Du hast kein Problem damit, max. 1 – 2mal pro Monat zu unseren Logistik-Standorten zu reisen.

• Agiles Arbeitsumfeld: Du bist bei uns genau richtig, wenn du neugierig und an einem dynamischen, wachsenden Unternehmen interessiert bist! Wir suchen Persönlichkeiten mit cleveren und überzeugenden Ideen.
• Hybrid-Modell: Flexibles Arbeiten mit der Möglichkeit, 50% deiner Arbeitszeit aus dem Home Office zu arbeiten – ideal für deine Work-Life-Balance.
• Kultur:Wir legen viel Wert auf ein wertschätzendes Miteinander – alle cadoozies begegnen sich auf Augenhöhe. Transparente und regelmäßige Kommunikation sowie eine aufgeschlossene Unternehmenskultur mit einem beispiellosen Teamzusammenhalt werden bei uns großgeschrieben! Dresscode? Kennen wir nicht!
• Attraktive Benefits: Profitiere von einer gesunden Work-Life-Balance, bring deinen Hund mit ins Büro, kaufe bei unseren Partnern Gutscheine zum rabattierten Preis und erhalte von uns nach der Probezeit Zugang zum Employee Benefit Club, der dir einen monatlichen Shopping-Gutschein im Wert von 50€ bietet. Außerdem kannst du deutschlandweit unbegrenzt Sport treiben - unser Partner EGYM Wellpass macht es möglich. Noch mehr gefällig? Dann schau einfachhiervorbei.

Spricht dich das an? Dann bist du genau richtig bei uns - werde Teil unseres cadooz Teams!