Objektleitung (m/w/d) im Eigenbetrieb Immobilien- und Gebäudemanagement, Fachdienst Reinigungsm[...]

Stadt Osnabrück; Niedersachsen; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung in Niedersachsen sucht eine Objektleitung im Bereich Immobilien- und Gebäudemanagement. Diese unbefristete Vollzeitstelle umfasst die Organisation der täglichen Reinigungen sowie verschiedene koordinierende Aufgaben. Bewerber sollten einen Meisterabschluss in der Hauswirtschaft oder im Gebäudereiniger-Handwerk mit mehrjähriger Erfahrung nachweisen. Flexible Arbeitszeiten und tarifliche Vorteile werden geboten.

Leistungen

Zuschuss zum Jobticket oder Deutschlandticket

Individuelle Arbeitsplatzmodelle

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Reinigungsbereich.
• Führerschein Klasse B notwendig.
• Erfahrung in der Personalführung wünschenswert.

Aufgaben

• Organisation und Steuerung der Reinigungen.
• Bearbeitung von Reklamationen und Rechnungen.
• Durchführung von Ausschreibungen und Vertragsabwicklungen.

Kenntnisse

Durchsetzungsfähigkeit

Eigeninitiative

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Abschluss als Meister der Hauswirtschaft oder Gebäudereiniger-Handwerk

Abschluss als Hauswirtschaftlicher Betriebsleiter

Tools

Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)

Jobbeschreibung

Objektleitung (m/w/d) im Eigenbetrieb Immobilien- und Gebäudemanagement, Fachdienst Reinigungsmanagement

Die Stellen auf einen Blick

Stellenumfang: Es handelt sich um zwei Vollzeitbeschäftigungen mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von je 39 Stunden. Die Stellen können grundsätzlich bei sich ergänzenden Arbeitszeiten mit Teilzeitkräften besetzt werden.

Befristung: Es handelt sich um zwei unbefristete Stellen.

Einstellungszeitpunkt: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Stellenwert: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD), je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 9a TVöD, wenn die tariflichen Eingruppierungsvoraussetzungen erfüllt sind.

Bewerbungsfrist: 15. Oktober 2025

Ihre Aufgaben

• Organisation, Steuerung, Überwachung und Qualitätskontrolle der täglichen Reinigungen sowie von Grund- und Sonderreinigungen
• Objekteinrichtung bei neuen Objekten sowie Erfassung von Änderungen bei den Gebäudedaten
• Mitwirkung beim Mängelbeseitigungsmanagement im Innen- und Außendienst (ggf. außerhalb der Regelarbeitszeit) sowie Reklamationsbearbeitung und Rechnungskontrolle
• Beschaffung und Materialeinsatz von Reinigungsmitteln und Geräten
• Mitwirkung bei der Organisation und Steuerung der Personaleinsatz-, -vertretungs- und Urlaubsplanung
• Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Optimierung sämtlicher Betriebsabläufe
• Durchführung von Ausschreibungen, Vergabe und Vertragsabwicklung im Bereich Gebäudereinigung

Ihr Profil

Sie verfügen über einen Abschluss als Meister (m/w/d) der Hauswirtschaft oder Meister (m/w/d) im Gebäudereiniger-Handwerk. Alternativ verfügen Sie über einen Abschluss als Hauswirtschaftlicher Betriebsleiter (m/w/d).

Des Weiteren erwarten wir:

• Einschlägige, mehrjährige Erfahrung im Reinigungsbereich
• Eigeninitiative, Selbstständigkeit
• Informations- und Kommunikationsfähigkeit
• Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit
• Verantwortungsbereitschaft
• Hohe Flexibilität
• Führerschein Klasse B (ein privates Kfz muss für dienstliche Zwecke bereitgestellt werden)
• Gute PC-Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
• Erfahrung in der Personalführung sind wünschenswert
• Teamfähigkeit
• Flexibilität der Arbeitszeit, ggf. auch außerhalb der Regelarbeitszeit

Unser Angebot

• Vielfältige fachliche Aufgaben in einem kollegialen Umfeld
• Anspruchsvolle Tätigkeiten in lokalen und überregionalen Netzwerken
• Verlässliche Arbeitsbedingungen und ein gestaltbarer Arbeitsplatz
• Tarifliche Eingruppierung inklusive der zusätzlichen Vorteile des TVöD, wie beispielsweise Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) und Leistungsorientierte Bezahlung
• Zuschuss zum Jobticket oder Deutschlandticket
• Individuelle Arbeitsplatzmodelle und an Lebensphasen orientierte Arbeitszeitvereinbarungen, wie mobiles Arbeiten / Home Office
• Eine anerkannte Personalentwicklung mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitnessprogramm Hansefit, E-Bike-Leasing)

Eine Übersicht zu den Benefits der Stadt Osnabrück finden Sie hier.

Kontakt bei Fragen

Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Frau Falke, Fachdienstleitung Reinigungsmanagement, Telefon [phone].

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Griese, Fachbereich Personal und Organisation, Telefon [phone] zur Verfügung.

Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.