Objektleiter m / w / d

Spie; Sindelfingen (Stadt); Hybrid; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen engagierten Objektleiter im technischen Gebäudemanagement. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Leitung eines Teams, die Erbringung vertraglich vereinbarter Leistungen und die Betreuung komplexer technischer Anlagen. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und bis zu 35 Urlaubstage. Wenn Sie eine Leidenschaft für technische Herausforderungen haben und ein hohes Maß an Serviceorientierung mitbringen, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, Ihre Karriere voranzutreiben.

Leistungen

Bis zu 35 Urlaubstage

Überstundenausgleich

Flexible Arbeitszeiten

Anteiliges 13. Monatsgehalt

Gewinnbeteiligung

Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm

Unterstützungsfonds

Unbefristete Anstellung

Weiterbildungsmöglichkeiten

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der technischen Gebäudeverwaltung ist vorteilhaft.
• Gute Kenntnisse in MS Office, SAP und Planon sind wünschenswert.

Aufgaben

• Leitung des Objektteams im technischen Gebäudemanagement.
• Zentraler Ansprechpartner für den Kunden in allen Fragen des technischen Gebäudemanagements.

Kenntnisse

Technische Ausbildung

MS Office

SAP

Planon

Führerschein Klasse B

Ausbildung

Techniker

Meister

Bachelor

Ingenieur im Facility Management

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung: Objektleiter im technischen Gebäudemanagement

Wir suchen eine engagierte Fachkraft für die Leitung unseres Objektteams im technischen Gebäudemanagement. Ihre Aufgaben umfassen:

1. Fachliche und disziplinarische Verantwortung für die Mitarbeitenden in Ihrem Objekt.
2. Verantwortung für die Erbringung der vertraglich vereinbarten Leistungen für das beauftragte Objekt.
3. Zentraler Ansprechpartner für den Kunden in allen Fragen des technischen Gebäudemanagements.
4. Steuerung des Objektteams, Planung des Personaleinsatzes sowie Sicherstellung der innerbetrieblichen Leistungsverrechnung der zugeordneten Mitarbeitenden.
5. Objektverantwortung für komplexe technische Anlagen.

Ihr Profil:

• Technische Ausbildung, z.B. Elektroniker, Energieanlagenelektroniker, Elektroinstallateur, Anlagenmechaniker Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär – idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger sind willkommen.
• Weiterbildung als Techniker, Meister, Bachelor, Ingenieur im Facility Management oder in der Technischen Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Heizung-Klima-Lüftungstechnik oder Elektrotechnik ist vorteilhaft.
• Führerschein Klasse B.
• Gute Kenntnisse in MS Office, SAP und Planon sind wünschenswert.
• Gutes Qualitäts- und Kostenbewusstsein sowie hohe Serviceorientierung.

Wir bieten:

• Bis zu 35 Urlaubstage.
• Überstundenausgleich.
• Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf, inklusive mobilem Arbeiten/Homeoffice.
• Anteiliges 13. Monatsgehalt.
• Bezahlung nach Haustarif.
• Gewinnbeteiligung.
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you).
• Unterstützungsfonds.
• Unbefristete und sichere Anstellung.
• Weiterbildungsmöglichkeiten durch die SPIE Akademie sowie individuelle fachliche und persönliche Entwicklung.
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!