Objektleiter | Kundenbetreuer (m/w/d) Gebäudereinigung

JR Germany; Unterhaching; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland sucht einen Objektleiter | Kundenbetreuer zur Leitung von Reinigungsteams. Sie sind verantwortlich für die Qualitätssicherung, Budgeteinhaltung und Kundenbindung. Die Position bietet ein attraktives Gehalt, ein Firmenfahrzeug sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Vertrauensarbeitszeit in einem dynamischen Umfeld.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Attraktives Festgehalt

Firmenfahrzeug mit Privatnutzung

Langfristige Zusammenarbeit

Förderprogramm für Kinder

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Dienstleistungs- bzw. Facility-Management oder in der Gebäudereinigung.
• Fahrbereitschaft für Objektbesuche erforderlich.
• PKW-Führerschein zwingend erforderlich.

Aufgaben

• Leiten, Einweisen und Steuern von Reinigungsteams.
• Sicherstellen der vertraglich vereinbarten Leistungen.
• Budgeteinhaltung und Kundenbindung.

Kenntnisse

Kundenorientiertes Handeln

Führungskompetenz

Deutschkenntnisse

Betriebswirtschaftliche Kenntnisse

MS-Office Kenntnisse

Ausbildung

Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich

Jobbeschreibung

Objektleiter | Kundenbetreuer (m/w/d) Gebäudereinigung, unterhaching

WISAG Gebäudereinigung Bayern GmbH

unterhaching, Germany

Willkommen bei der WISAG
… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen.
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite. Objektleiter | Kundenbetreuer (m/w/d) Gebäudereinigung Kennziffer: 360717

• Leiten, Einweisen und Steuern Ihrer Reinigungsteams inkl. Einsatzplanung und Dokumentation
• Sicherstellen der Erbringung vertraglich vereinbarter Leistungen inkl. Dokumentation und Qualitätssicherung
• Verantwortung für die Budgeteinhaltung; Geben unternehmerischer Impulse
• Kundenbindung und Beziehungsausbau, z. B. Erweiterung des WISAG-Dienstleistungsumfangs in Ihren Objekten
• Verantwortung für die Materialverwaltung (Einsatz Maschinen, Geräten und Materialbedarf)

Sie betreuen verschiedene, interessante Objekte im Großraum München, überwiegend im Südosten bis zur österreichischen Grenze.

• Betriebswirtschaftlich-kaufmännische Kenntnisse erforderlich
• Mehrjährige Erfahrung im Dienstleistungs- bzw. Facility-Management oder in der Gebäudereinigung
• Fahrbereitschaft (Objektbesuche)
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• MS-Office Kenntnisse
• PKW-Führerschein zwingend erforderlich
• Kundenorientiertes Handeln

• Vertrauensarbeitszeit
• Ein attraktives Festgehalt + 30 Tage Urlaub
• Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Schulungsmöglichkeiten
• Firmenfahrzeug mit Privatnutzung
• Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit
• Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht.
Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

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