Obermonteur Elektrotechnik Umspannwerke m/w/d

TieTalent; Frankfurt; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif

30 Tage Erholungsurlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Krankenzusatzversicherung

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich Elektrotechnik sucht einen Obermonteur Elektrotechnik Umspannwerke in Frankfurt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für Neubau- und Modernisierungsprojekte im Hoch- und Höchstspannungsbereich. Idealerweise haben Sie eine elektrotechnische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung mit Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt, berufliche Weiterbildung und zahlreiche Zusatzleistungen inklusive unbefristeter Anstellung.

Qualifikationen

• Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung, bevorzugt als Elektroniker oder vergleichbar.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen.
• Bereitschaft zu regelmäßigen Montageeinsätzen.

Aufgaben

• Verantwortlich für die baustellentechnische Abwicklung von Projekten.
• Technische Leitung und Organisation der Baustellen.
• Einhaltung der Sicherheitsziele und Dokumentation der Arbeitsvorgänge.

Kenntnisse

Elektrotechnische Berufsausbildung

Berufserfahrung in Hoch- und Mittelspannung

Führerschein Kl. B

MS-Office-Kenntnisse

Deutschkenntnisse mindestens Level C1

Ausbildung

Weiterbildung zum Techniker / Meister

Jobbeschreibung

Overview

Join to apply for the Obermonteur Elektrotechnik Umspannwerke m/w/d role at TieTalent.

Einleitung: Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen realisieren Sie Neubau- und Modernisierungsprojekte von Umspannwerken in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung bis 380 kV im südwestdeutschen Raum und gestalten mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Sie tragen dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern!

Aufgaben

• Verantwortung für die baustellentechnische Abwicklung unserer Neubau- und Modernisierungsprojekte in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung in enger Zusammenarbeit mit unseren Projektleitern m/w/d sowie Führung des Montageteams
• Technische Leitung und Organisation der Baustellen sowie Koordination von Terminen mit den Projektbeteiligten
• Steuerung und Führung von internen Montageteams und Subauftragnehmern
• Verantwortung für die Einhaltung von Projekt- und Arbeitssicherheitszielen (HSEQ), Dokumentation der Arbeitsvorgänge, insbesondere geleistete Zusatzarbeiten und Arbeitsstunden sowie Zuarbeit bei der Abrechnung
• Übernahme von Montagetätigkeiten, Wartungsarbeiten und Inbetriebnahmen auf unseren Baustellen

Ihr Profil

• Elektrotechnische Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik m/w/d, Energieanlagenelektroniker m/w/d, Mechatroniker m/w/d oder Industrieelektroniker m/w/d oder eine vergleichbare Qualifikation; wünschenswert mit Weiterbildung zum Techniker / Meister der Elektrotechnik
• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen
• Erste Führungserfahrung wäre wünschenswert
• Führerschein der Kl. B sowie MS-Office-Kenntnisse
• Bereitschaft zu regelmäßigen Montageeinsätzen von MO - FR auf unseren Baustellen im südwestdeutschen Raum (Rheinland-Pfalz, Hessen, Baden-Württemberg, anteilig in Bayern), inkl. Auswärtsübernachtung
• Selbständige, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Deutschkenntnisse mindestens Level C1

Wir Bieten

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif
• Weitere Zusatzleistungen u.a. gemäß Bundesmontagetarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Erholungsurlaub
• Unbefristete Festanstellung in einer wachsenden Unternehmensgruppe
• Moderne Ausrüstung, hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenhandy
• Hohe Sicherheitsstandards und regelmäßige Sicherheitsschulungen sowie Bereitstellung der PSA
• Betriebliche Altersvorsorgemit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Firmen-Events
• Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops
• In unserer SPIE Akademie bieten wir Weiterbildungsbedarf auf Ihre Anforderungen an