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Obermonteur Elektrotechnik Umspannwerke m/w/d

JR Germany

Berlin

Vor Ort

EUR 45.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 14 Tagen

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Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen engagierten Elektroniker, der an der Umsetzung von Neubau- und Modernisierungsprojekten für Umspannwerke im nordostdeutschen Raum mitwirkt. In dieser spannenden Rolle tragen Sie maßgeblich zur Energiewende bei und arbeiten eng mit Projektleitern und Montageteams zusammen. Sie genießen ein attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif, unbefristete Festanstellung und zahlreiche Zusatzleistungen, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine selbständige, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

Urlaubs- und Weihnachtsgeld
30 Tage Erholungsurlaub
Unbefristete Festanstellung
Moderne Ausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung
Betriebliche Altersvorsorge
Krankenzusatzversicherung
Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
Corporate Benefits
Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

  • Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
  • Idealerweise mehrjährige Erfahrung in Hoch- und Mittelspannung.

Aufgaben

  • Verantwortung für die baustellentechnische Abwicklung von Neubau- und Modernisierungsprojekten.
  • Technische Leitung und Organisation der Baustellen sowie Koordination von Terminen.

Kenntnisse

Elektrotechnische Berufsausbildung
Berufserfahrung in Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen
Führerschein der Klasse B
MS Office Kenntnisse
Deutschkenntnisse (mindestens Level C1)

Ausbildung

Techniker / Meister der Elektrotechnik

Jobbeschreibung

Einleitung:

Gemeinsam mit Ihren Kolleg:Innen realisieren Sie Neubau- und Modernisierungsprojekte von Umspannwerken in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung bis 380kV im nordostdeutschen Raum und gestalten mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Sie tragen dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern!

Für unseren Geschäftsbereich High Voltage / Substations sucht die SPIE SAG GmbH Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Aufgaben:

  1. Verantwortung für die baustellentechnische Abwicklung unserer Neubau- und Modernisierungsprojekte in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung in enger Zusammenarbeit mit unseren Projektleitern m/w/d sowie Führung des Montageteams
  2. Technische Leitung und Organisation der Baustellen sowie Koordination von Terminen mit den Projektbeteiligten
  3. Steuerung und Führung von internen Montageteams und Subauftragnehmern
  4. Verantwortung für die Einhaltung von Projekt- und Arbeitssicherheitszielen (HSEQ), Dokumentation der Arbeitsvorgänge, insbesondere geleistete Zusatzarbeiten und Arbeitsstunden sowie Zuarbeit bei der Abrechnung
  5. Übernahme von Montagetätigkeiten, Wartungsarbeiten und Inbetriebnahmen auf unseren Baustellen

Ihr Profil:

  1. Elektrotechnische Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik m/w/d, Energieanlagenelektroniker m/w/d, Mechatroniker m/w/d oder Industrieelektroniker m/w/d oder eine vergleichbare Qualifikation; wünschenswert mit Weiterbildung zum Techniker / Meister der Elektrotechnik
  2. Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Hoch- und Mittelspannungsschaltanlagen, erste Führungserfahrung wünschenswert
  3. Führerschein der Klasse B sowie MS Office Kenntnisse
  4. Bereitschaft zu regelmäßigen Montageeinsätzen von Montag bis Donnerstag im nordostdeutschen Raum inkl. Auswärtsübernachtungen
  5. Selbständige, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
  6. Deutschkenntnisse mindestens Level C1

Wir bieten:

  • Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif
  • Weitere Zusatzleistungen u.a. gemäß Bundesmontagetarifvertrag
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • Unbefristete Festanstellung in einer wachsenden Unternehmensgruppe
  • Moderne Ausrüstung, hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenhandy
  • Hohe Sicherheitsstandards und regelmäßige Sicherheitsschulungen sowie Bereitstellung der PSA
  • Betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
  • Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service
  • Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
  • Firmen-Events
  • Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops
  • Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer SPIE Akademie, um Ihren Weiterbildungsbedarf zu decken
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