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Oberarzt Neonatologie m/w/d

St. Augustinus Gelsenkirchen | Zentrale

Essen

Vor Ort

EUR 80.000 - 120.000

Vollzeit

Vor 6 Tagen
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Zusammenfassung

Eine führende medizinische Einrichtung in Essen sucht einen Oberarzt für Neonatologie. Diese Position bietet die Möglichkeit, mit einem engagierten Team am gesamten Spektrum der Neonatologie zu arbeiten und fordert gleichzeitig eine fachübergreifende Zusammenarbeit. Neben einer attraktiven Vergütung werden umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine nachhaltige Personalentwicklung angeboten.

Leistungen

Betriebsrente finanziert vom Arbeitgeber
Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Fahrradleasing über JobRad

Qualifikationen

  • Approbierter Arzt.
  • Motiviert bei der Weiterentwicklung der Abteilung.
  • Einsatzfreude in der Ausbildung von Assistenzärzten.

Aufgaben

  • Das gesamte Spektrum der Neonatologie betreuen.
  • Intensive Betreuung von extrem unreifen Frühgeborenen.
  • Wachsende Verantwortung in einem motivierten Team.

Kenntnisse

kollegiales Arbeiten
patientenorientierte Arbeitsweise
Qualitätsorientierung
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Ausbildung

Facharztausbildung für Kinderheilkunde mit Schwerpunkt Neonatologie

Jobbeschreibung

Abteilung/Aufgabengebiet

Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 8.000 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Oberarzt (m/w/d) für Neonatologie
Ausschreibungsnummer: 15595

Das Elisabeth-Krankenhaus Essen stellt als Akademisches Lehrkrankenhaus mit 531 Betten in 13 Fachabteilungen die örtliche Grund- und Regelversorgung sicher und nimmt in den Schwerpunkten Herz und Gefäße, Frau und Kind, Diabetes und Niere sowie Erkrankungen des Magen-Darm-Traktes zudem Aufgaben der Maximalversorgung wahr. Jährlich werden hier fast 30.000 Patienten stationär und über 85.000 Patienten ambulant behandelt.

Profil/Qualifikationen
  • Sie sind approbierter Arzt (m/w/d) und besitzen eine abgeschlossene Facharztausbildung für Kinderheilkunde, idealerweise mit Schwerpunktbezeichnung Neonatologie
  • Sie sind motiviert, an der Weiterentwicklung der Abteilung sowie Ausbildung der Assistenzärzte mitzuwirken
  • Sie zeichnen sich durch eine kollegiale, selbstständige und zugleich patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise aus
  • Sie freuen sich auf eine interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Sie begegnen den Patienten und deren Umfeld mit Respekt und Einfühlungsvermögen
Stellenangebot und Perspektiven
  • Das gesamte Spektrum der Neonatologie von extrem unreifen Frühgeborenen bis zu operierten Neugeborenen mit angeborenen Fehlbildungen (volle Weiterbildungsbefugnis für den Schwerpunkt Neonatologie liegt vor)
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit zwischen neonataler und pädiatrischer Intensivmedizin und Versorgung von gesunden Neugeborenen
  • Hintergrunddienste ausschließlich im Rahmen der Klinik für Neu- und Frühgeborene
  • Kollegiale Atmosphäre in einem sehr motivierten und gut organisierten Team
  • Contilia Care - Ein Unterstützungsangebot für Mitarbeitende und ihre Angehörigen rund um Gesundheit und Betreuung.
  • Kurze und transparente Kommunikationsstrukturen und Entscheidungswege
  • Als zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen vor allem Sicherheit, Perspektive und die Chance Ihre eigenen Ideen einzubringen
  • Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch jährlich durchgeführte Mitarbeitergespräche und abgestimmte Ziele
  • Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas
  • Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK)
  • Fahrradleasing über JobRad
  • Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits)
  • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Neugierig?
Für weitere Fragen steht Ihnen Dr. med. Dariusz Michna, Chefarzt, unter 0201 897-3611 gerne zur Verfügung.

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