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Ein etabliertes Krankenhaus in Braunschweig sucht einen Oberarzt für Hämatologie und Onkologie, um ein engagiertes Team zu leiten und Patienten mit onkologischen Erkrankungen zu betreuen. In dieser abwechslungsreichen Rolle haben Sie die Möglichkeit, Ihre Expertise einzubringen und die Weiterbildung von Assistenzärzten zu fördern. Mit modernsten Therapieverfahren und einem starken Fokus auf Palliativmedizin bietet diese Position eine hervorragende Gelegenheit, in einem der größten Krankenhäuser Deutschlands zu arbeiten. Nutzen Sie die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und einen echten Unterschied im Leben der Patienten zu machen.
Städtisches Klinikum Braunschweig
Brunswick, Germany
Die Städtische Klinikum Braunschweig gGmbH ist das Krankenhaus der Maximalversorgung für die Region Braunschweig und mit 1.499 Planbetten eines der größten Krankenhäuser in Deutschland. Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt. Pro Jahr werden fast 50.000 Patienten stationär und mehr als 200.000 Patienten ambulant behandelt.
In der Klinik für Hämatologie & Onkologie werden zur Zeit jährlich mehr als 2.000 Patienten schwerpunktmäßig mit Erkrankungen aus dem gesamten onkologischen Spektrum und der Hämatologie behandelt. Gleich großen Stellenwert hat die ambulante onkologische Versorgung im MVZ. An der Klinik sind alle modernen Therapieverfahren der Hämatologie/Onkologie inklusive der autologen Stammzelltransplantation fest etabliert. Die Klinik ist mit allen modernen Strukturelementen eines onkologischen Zentrums wie Studienzentrale, Case Management und psycho-sozial unterstützende Professionen ausgestattet und zählt damit zu den bedeutendsten Schwerpunktkliniken in Norddeutschland.
Die Klinik besteht im stationären Bereich aus 66 Betten, verteilt auf 3 Stationen mit einer Intermediate Care Station für hämatologische Neoplasien incl. akuter Leukämien und autologe Stammzelltransplantationen, eine onkologische Station für die Therapie solider Tumore sowie eine Palliativstation. Die ambulante Versorgung erfolgt in der Privatambulanz sowie im onkologischen MVZ am Standort
fachliche und organisatorische Leitung der Palliativstation
abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team
allgemeine Oberarzttätigkeiten
Gestaltungsmöglichkeiten und Entscheidungsfreiräume bei der Durchführung der Tätigkeit
Betreuung und Weiterbildung der Assistenzärzte
Übernahme der Kosten bei der Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
abgeschlossene Facharztweiterbildung Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
Zusatzbezeichnung Palliativmedizin erwünscht
Kompetenz in Didaktik und Mitarbeitermotivation
Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Empathie im Umgang mit Patienten und Mitarbeitern runden Ihr Profil ab
Erfahrungen in hämatologischer Spezialdiagnostik (Zytologie, Durchflusszytometrie) und internistischer Sonografie sind von Vorteil
Bereitschaft zur Durchführung klinischer Studien
Die Berufsunfähigkeitsversicherung zahlt eine monatliche Rente, wenn Sie Ihren zuletzt ausgeübten Beruf, so wie er ohne gesundheitliche Beeinträchtigung ausgestaltet war, voraussichtlich auf Dauer nicht mehr machen können.
Zur Absicherung im Alter bieten wir allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine attraktive betriebliche Altersvorsorge an.
Zur Betreuung der Kinder unserer Beschäftigten hat das Klinikum eine Kindertagesstätte gegründet.
Namhafte Anbieter stellen uns ihre Produkte und Dienstleistungen zu Sonderkonditionen zur Verfügung. Der Vorteil für Sie – Sie erhalten deutliche Nachlässe auf qualitativ hochwertige Produkteund Dienstleistungen. Die Nutzung der Plattform ist selbstverständlich kostenfrei.
Durch das Deutschland-Ticket Jobticket können unsere Beschäftigten bundesweit zu vergünstigten Konditionen die öffentlichen Verkehrsmittel nutzen.
Unterstützungsangebote für alle Mitarbeitende - erstmalig im Gesundheitswesen
Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Beschäftigten nimmt einen hohen Stellenwert im Klinikum Braunschweig ein. Alle Beschäftigten des Klinikums Braunschweig profitieren daher von den vielfältigen Weiterbildungsangeboten.
Das Gleichstellungsreferat setzt sich für die Belange aller vertretenden Berufsgruppen ein und fördert die Gleichstellung von Frauen, Männern und intergeschlechtlichen Menschen am Klinikum Braunschweig.
Am Klinikum Braunschweig besteht die Möglichkeit, bei Konflikten am Arbeitsplatz sowie sonstigen Problemen und Krisen Hilfe von der Sozialbetreuung in Anspruch zu nehmen.
Im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir unseren Beschäftigten erweiterte Betreuungsangebote für ihre Kinder:
Hinter KNUT verbirgt sich das „Kinder-NotfallUnterbringungs-Telefon“. Es hilft bei Notfällen in der Kinderbetreuung. Unsere Beschäftigten erhalten kurzfristig und unbürokratisch Hilfe und eine zuverlässige Betreuung für deren Kind.
PaULA, die Erweiterung von KNUT, hilft unseren Beschäftigten darüber hinaus bei planbaren Betreuungsengpässen. Unseren Beschäftigte haben z.B. in der nächsten Woche einen Geschäftstermin oder in der Schule/Kindergarten ist ein wichtiger Termin angesetzt und die Betreuung ist nicht gewährleistet. In diesen Fällen können unsere Beschäftigten ebenfalls das „Kinder-Notfall-Unterbringungs-Telefon“ in Anspruch nehmen.
Unterstützung im Haushalt und bei der Kinderbetreuung, wenn der Arzt unserer Beschäftigten dies verordnet hat: Im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir unseren Beschäftigten erweiterte Betreuungsangebote für ihre Kinder.
Auf Ihrem Lebensarbeitszeitkonto können Sie während Ihres Beschäftigungsverhältnisses im Klinikum Braunschweig Ihr ganz individuelles Guthaben ansparen. Das Guthaben bietet Ihnen die Möglichkeit Auszeiten wie ein Sabbatical zu nehmen oder es für den vorzeitigen Ausstieg aus dem aktiven Erwerbsleben nutzen zu können.
Mitarbeitende des Klinikums haben die Möglichkeit in unserer Apotheke Medikamente aus einem vorgegebenen Sortiment zu Sonderkonditionen einzukaufen.
Unsere hauseigenen Betriebsküchen bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein Angebot von drei selbst gekochten Mittagsmenüs an, davon ein spezielles für Vegetarier sowie ein Dessert- und Salatbuffet.
>Die Abteilung Jugendförderung des Fachbereiches Kinder, Jugend und Familie der Stadt Braunschweig organisiert zu den Oster-, Sommer- und Herbstferien ein umfangreiches Ferienprogramm für Braunschweiger Kinder zwischen 6 und 15 Jahren.