No. 32: HR-Direktor im Dienstleistungssektor

TMC TRUST MANAGEMENT CONSULTANTS GmbH; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 80.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen in Düsseldorf sucht einen HR-Direktor (m/w/d) zur Leitung der administrativen HR-Abläufe. Der Kandidat sollte über umfangreiche Erfahrung in personalintensiven Branchen verfügen und verantwortlich für die Planung sowie Durchführung von komplexen HR-Projekten sein.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in dienstleistungsorientierten Branchen.
• Planung und Abwicklung komplexer HR-Projekte.
• Kenntnis relevanter Sicherheits- und staatlicher Regulierungen.

Aufgaben

• Verantwortlich für administrative Abläufe im HR.
• Planung und Management der Personalentwicklung.
• Einhaltung der KPIs im Projektmanagement.

Kenntnisse

Erfahrung im Personal- und Verwaltungsbereich

Kommunikationsfähigkeit

Projektmanagement

Jobbeschreibung

Kö-Quartier Breite Straße 22, 40213 Düsseldorf, Deutschland
tmc[at]tmcgroup.de
0049 (0) 172 987 24 40

No. 32: HR-Direktor im Dienstleistungssektor

Das Unternehmen:

Unser Mandant wurde 1934 als Dienstleistungs-Unternehmen gegründet und hat sich in die Segmente
o Security
o Cleaning
o Personal Services
o Facility Services
weiterentwickelt und professionalisiert. Das Unternehmen hat die Zentrale in NRW; der Fokus liegt auf sicht-, fühl- und messbarer Top-Qualität. Das Unternehmen beschäftigt über 18.000 Mitarbeiter.

Die Aufgabe:

• Verantwortlich für die administrativen Abläufe auf der Personalseite
• Kommunikation mit dem Projektmanagement-Team
• Einhaltung der KPI’s: “in time – in budget”
• Planung und Management der Bereiche:
• Administration
• Rekrutierung
• Standardisierung
• Digitalisierung
• Beachtung relevanter Sicherheits- und staatlicher Regulatorien
• Training, Entwicklung und Förderung
• Personalentwicklung
• Beurteilung der Mitarbeiter

Der Stelleninhaber:

(m/w/d)
Der erfolgreiche Kandidat verfügt über mehrjährige Erfahrung im Personal- und Verwaltungsbereich, insbesondere in dienstleistungsorientierten Branchen wie:

• Handel
• Wirtschaftsprüfung
• IT-Dienstleistung
• Logistik
• Personalintensive Branchen

Er hat Erfahrung in der Planung, Betreuung und Abwicklung komplexer HR-Projekte.

Hinweis: Dieses Projekt wird in Übereinstimmung mit dem AGG und der EU-Datenschutzgrundverordnung bearbeitet. Bei Interesse wenden Sie sich bitte an Herrn Rainer V. Zimmek unter der Handy-Nr.: 0172 – 987 24 40 oder per E-Mail an Rainer.V.Zimmek[@]TMCgroup.de