Niederlassungsleitung oder Head of Recruiting (m/w/d)

TN Germany; Erfurt; Vor Ort; EUR 45.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Personaldienstleistung sucht eine/n engagierte/n Niederlassungsleiter/in oder Head of Recruiting in Erfurt. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Führung und Steuerung der Niederlassung sowie die Personalplanung und -entwicklung. Sie profitieren von einem modernen Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem stabilen, krisenfesten Unternehmen. Wenn Sie Teamgeist und Eigeninitiative mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

Hochwertiges Dienstfahrzeug

Flexible Arbeitszeiten

Entwicklungsmöglichkeiten

Attraktives Gehalt

Boni und Tantiemen

Qualifikationen

• Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise in der internen Zeitarbeit.
• Führungserfahrung als Niederlassungsleiter/in oder vergleichbar.

Aufgaben

• Führung und Steuerung der Niederlassung.
• Verantwortung für die Personalplanung und -entwicklung.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Erfahrung in der Personaldienstleistung

Akquise von Kunden

Teamgeist

Ausbildung

Abschluss in Betriebswirtschaft oder vergleichbar

Jobbeschreibung

Niederlassungsleitung oder Head of Recruiting (m/w/d), Erfurt

Mit uns beruflich ankommen! Niederlassungsleitung oder Head of Recruiting (m/w/d) in Erfurt

Wir suchen zur Verstärkung unseres sympathischen Teams am Standort in Erfurt eine/n Niederlassungsleiter/in / Führungskraft oder Head of Recruiting (m/w/d) im Bereich Personaldienstleistung. Unser Arbeitgeber zeichnet sich durch ein familiäres Flair, ein großartiges Team und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre aus.

Sie sind motiviert, eigenverantwortlich und möchten in einem stabilen, krisenfesten Unternehmen arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

1. Führung und Steuerung der Niederlassung
2. Verantwortung für die Personalplanung und -entwicklung
3. Akquise und Betreuung von Kunden und Kandidaten
4. Sicherstellung der Qualitätsstandards und des Geschäftserfolgs

Ihr Profil

1. Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise in der internen Zeitarbeit
2. Branchenkenntnisse im Bereich Arbeitnehmerüberlassung
3. Führungserfahrung, z.B. als Niederlassungsleiter/in oder vergleichbar
4. Motivation, Eigeninitiative und Teamgeist

Wir bieten

• Ein modernes, top-ausgestattetes Arbeitsumfeld
• Attraktives Gehalt, Boni und Tantiemen
• Hochwertiges Dienstfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
• Flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten
• Sicherheit und Stabilität in einem krisenfesten Unternehmen

Wenn Sie Interesse haben, senden Sie bitte Ihre vollständigen Unterlagen unter Wahrung der Diskretion an [email protected] oder rufen Sie uns an unter 0389 8104508-62. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!