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Niederlassungsleiter Pflege (m/w/d)

NK-Consult Unternehmensberatung GmbH

Würzburg

Vor Ort

EUR 100.000 - 125.000

Vollzeit

Vor 12 Tagen

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Zusammenfassung

Ein etablierter Personaldienstleister in Würzburg sucht einen Niederlassungsleiter (m/w/d) für die Pflegebranche. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für den Ausbau des Standortes und die Führung eines motivierten Teams. Sie entwickeln Wachstumsstrategien und organisieren die Kundenbetreuung sowie die Rekrutierung von externen Mitarbeitern. Mit einem attraktiven Gehalt und Ertragsbeteiligung bis zur Höhe eines Jahresgehaltes bietet dieses Unternehmen eine hervorragende Gelegenheit, Ihre Karriere voranzutreiben und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.

Leistungen

Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Altersvorsorge
Firmenhandy

Qualifikationen

  • Ausbildung oder Studium in einem relevanten Bereich erforderlich.
  • Führungserfahrung in der Zeitarbeit ist ein Muss.

Aufgaben

  • Verantwortung für den Ausbau des Standortes und Teamführung.
  • Erstellung einer Wachstumsstrategie und Kundenakquise.

Kenntnisse

Führungserfahrung
Stressresistenz
Soziale Kompetenz
Begeisterungsfähigkeit

Ausbildung

Ausbildung oder Studium
Kaufmännischer oder gewerblich-technischer Beruf

Tools

Mittelklasse-PKW
Firmenhandy

Jobbeschreibung

Niederlassungsleiter (m/w/d) 4800 bis 6200 €, Boni DB1 bis zu einem Jahresgehalt, minimale KPIs


Wir suchen in Würzburg für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2024 einen Niederlassungsleiter (m/w/d) Pflege. Ertragsbeteiligung bis zur Höhe eines Jahresgehaltes. Mittelklasse-PKW und Handy.


Aufgaben
  1. Verantwortung für den Ausbau des Standortes
  2. Führung und Motivierung eines Teams
  3. Erstellung einer Wachstumsstrategie
  4. Organisation der Kundenbetreuung und -akquise
  5. Organisation der Rekrutierung und Betreuung der externen Mitarbeiter
  6. Auf- und Ausbau der Kundennetzwerke
  7. Budgetverantwortung
Qualifikation
  1. Ausbildung, Studium oder kaufmännischer oder gewerblich-technischer Beruf
  2. Führungserfahrung in der Zeitarbeit
  3. Erfahrung in der Pflege von Vorteil
  4. Auch für erfahrene Personaldisponenten und Personaldisponentinnen
  5. Zugriff auf ein regionales Kundennetz
  6. Stressresistenz
  7. Soziale Kompetenz
  8. Begeisterungsfähigkeit
Benefits
  1. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  2. Altersvorsorge
  3. Firmenhandy

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