Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Appenweier

TEKATH Personalberatung GmbH; Appenweier; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Firmenwagen

Moderner Arbeitsplatz

Langfristige Perspektive

Job summary

TEKATH Personalberatung GmbH sucht eine erfahrene Führungskraft für den Aufbau einer Niederlassung in der Region Baden-Württemberg. Sie übernehmen die Verantwortung für Umsatz, Personalentwicklung und Kundengewinnung in der gewerblich-technischen Zeitarbeit.

Sie berichten direkt an die Geschäftsführung, gestalten strategisch die Niederlassung und tragen die Budgetverantwortung. Die Position setzt eine hands-on Mentalität, Durchsetzungsstärke und starke Kundenorientierung voraus.

Qualifications

• Erfahrung in Personaldienstleistung (Zeitarbeit/Arbeitsvermittlung).
• Führungserfahrung, Teamleitung und Mitarbeiterentwicklung.
• Hands-on-Mentalität, Organisationstalent und Durchsetzungsstärke.

Responsibilities

• Standortaufbau & Kundenentwicklung: Niederlassung neu aufbauen, neue Kunden gewinnen und langfristige Beziehungen schaffen.
• Führung & Entwicklung: Fachliche und disziplinarische Führung des Teams, Motivation und Weiterentwicklung sicherstellen.
• Vertrieb & Recruiting: Potenziale in Vertrieb und Recruiting identifizieren und umsetzen.
• Budgetverantwortung: Budgetplanung, Steuerung und Verantwortung für wirtschaftlichen Erfolg der Niederlassung.
• Berichtswesen: Direkter Bericht an Geschäftsführung, enge Zusammenarbeit an strategischer Weiterentwicklung.

Skills

Niederlassungsleitung

Disponent

Job description

Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein regional stark verankerter, familiär geprägter Personaldienstleister mit klarer Spezialisierung auf Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung und ergänzende HR-Services, der durch eine international aufgestellte und investitionsbereite Unternehmensgruppe nachhaltig unterstützt wird.

Ihre Aufgaben

• Standortaufbau & Kundenentwicklung: Sie übernehmen den Neuaufbau der Niederlassung, gewinnen neue Kunden und schaffen die Grundlage für langfristige Geschäftsbeziehungen.
• Führung & Entwicklung: Die fachliche und disziplinarische Führung des Teams liegt in Ihren Händen. Sie fördern Leistung, Motivation und Weiterentwicklung.
• Vertrieb & Recruiting: Sie identifizieren neue Potenziale in Vertrieb und Recruiting und setzen diese gezielt um.
• Budgetverantwortung: Planung, Steuerung und Verantwortung des Budgets sichern den wirtschaftlichen Erfolg der Niederlassung.
• Berichtswesen: In direkter Linie berichten Sie an die Geschäftsführung und arbeiten eng an der strategischen Weiterentwicklung mit.

Ihre Expertise

• Personaldienstleistungserfahrung: Sie sind aktuell Niederlassungsleiter oder Disponent und kennen sich in der gewerblich-technischen Zeitarbeit aus.
• Arbeitsweise: Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Organisationstalent und Durchsetzungsstärke prägen Ihr Handeln.
• Führungspersönlichkeit: Mit Klarheit, Verbindlichkeit und Empathie führen Sie Ihr Team souverän und zielorientiert.

Ihr neuer Arbeitgeber bietet

• Stabilität & Kultur: Ein innovatives, professionelles und wirtschaftlich stabiles Unternehmen mit sehr geringer Fluktuation und überdurchschnittlich langer Betriebszugehörigkeit.
• Ausstattung & Mobilität: Ein moderner Arbeitsplatz mit ergonomischer Büroausstattung sowie ein Firmenwagen gehören zum Gesamtpaket.
• Sicherheit & Perspektive: Eine starke, sichere Positionierung in der Branche bietet Ihnen langfristige Entwicklungsmöglichkeiten.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Fließtext auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich gleichermaßen für alle Geschlechter.

Ihre Expertise

• Personaldienstleistungserfahrung: Sie sind aktuell Niederlassungsleiter oder Disponent und kennen sich in der gewerblich-technischen Zeitarbeit aus.
• Arbeitsweise: Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Organisationstalent und Durchsetzungsstärke prägen Ihr Handeln.
• Führungspersönlichkeit: Mit Klarheit, Verbindlichkeit und Empathie führen Sie Ihr Team souverän und zielorientiert.