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Benefits dieser Stelle
30 Tage Urlaub
Betriebsrente
Fortbildungen
Deutsches Ticket
Fahrradleasing
Erfolgsprämie
SWLB-Produkte Rabatt
Freiheit in Freizeiteinrichtungen
Fortbildungen
Firmenlauf
Fahrradleasing
Deutschland-Ticket
Corporate Benefits
Zusammenfassung
Ein Versorgungsunternehmen in Ludwigsburg sucht einen Monteur für Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten an Fernwärmeanlagen. Bewerber sollten eine technische Ausbildung als Anlagenmechaniker oder in einem ähnlichen Bereich haben. Die Position bietet eine tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und verschiedene Zusatzleistungen wie ein Dienstfahrzeug und Corporate Benefits.
Qualifikationen
Abgeschlossene technische Ausbildung als Anlagenmechaniker (SHK oder Rohrsystemtechnik) oder vergleichbare Qualifikation.
Erfolgreiche Anwendung von digitalen Arbeitsmitteln (Tablet, Laptop, MS Office).
Flexible Einsatzbereitschaft für neue Aufgabenfelder.
Aufgaben
Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Fernwärmeanlagen.
Koordination von externen Dienstleistern bei Instandsetzungsmaßnahmen.
Anwendung von Workforce-Management-Programmen zur Einsatzdokumentation.
Anwendung von Workforce-Management-Programmen zur Einsatzdokumentation und -planung.
Kenntnisse
Technisches Verständnis für verfahrenstechnische Abläufe
Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Lösungsorientierung
Ausbildung
Abgeschlossene technische Ausbildung (Anlagenmechaniker oder vergleichbar)
Technisches Verständnis für verfahrenstechnische Abläufe
Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln (Tablet, Laptop, MS Office)
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Lösungsorientierung
Flexibilität
Lernbereitschaft
Tools
MS Office
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben:
Sie führen eigenständig Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten an Fernwärmeanlagen und -leitungen durch – inklusive der In- und Außerbetriebnahme von Fernwärmeleitungen und Übergabestationen
Sie übernehmen die Schachtkontrolle inklusive Begehung, Freimessung und Schieberkontrolle sowie die eigenständige Materialbeschaffung für Ihre Aufgabenbereiche
Sie koordinieren externe Dienstleister bei Instandsetzungsmaßnahmen, weisen Fremdfirmen ein und stellen die Einhaltung der Sicherheits- und Arbeitsvorgaben sicher
Sie wenden Workforce-Management-Programme zur Einsatzdokumentation und -planung an und unterstützen so eine effiziente Abwicklung der betrieblichen Abläufe
Ihr Profil:
Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung als Anlagenmechaniker (SHK oder Rohrsystemtechnik), Rohrleitungsbauer, Gas-/Wasserinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ verfügen Sie über entsprechende Berufserfahrung als Quereinsteiger
Sie haben Ihr technisches Verständnis für verfahrenstechnische Abläufe sowie Ihre Fähigkeit zum Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln (Tablet, Laptop, MS Office) bereits erfolgreich unter Beweis gestellt
Sie treten sicher auf, sind teamfähig, zuverlässig und arbeiten lösungsorientiert – auch unter hoher Belastung behalten Sie den Überblick
Sie sind flexibel, lernbereit und bringen eine hohe Einsatzbereitschaft für neue Aufgabenfelder mit
Unser Angebot:
Vergütung: Ihre Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) mit dynamischer Entgeltsteigerung abhängig von der Betriebszugehörigkeit
Urlaub: Ihr tariflicher Urlaubsanspruch beträgt 30 Tage/Jahr zuzüglich Freistellung am 24. Dezember und 31. Dezember
Betriebsrente: Für Ihre Betriebsrente leisten wir eine monatliche Zahlung an die Zusatzversorgungskasse
Vermögenswirksame Leistungen: Sie erhalten Vermögenswirksame Leistungen nach dem TV-V
Dienstfahrzeug:Als Monteur können Sie ein Dienstfahrzeug ohne weitere Kosten für Sie für Fahrten zwischen Wohnung und Montageort nutzen
Erfolgsprämie:Ihr Beitrag im Unternehmen zahlt sich bei Planerfüllung durch eine jährliche Erfolgsbeteiligung aus
SWLB-Produkte: Für den Bezug unseres Stroms und unseres Gases bieten wir Team-Rabatte
SWLB-Freizeiteinrichtungen: In unsere Bäder (Stadionbad Ludwigsburg, Heil- & Freibad Hoheneck, Alfred-Kercher-Bad Kornwestheim) sowie für unsere Kunsteisbahn erhalten Sie freien Eintritt
Fortbildungen: Im Rahmen unserer jährlichen Mitarbeiter*innengespräche entwickeln wir individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Vielfältiges Betriebssport-/Freizeitangebot: Für unsere Mitarbeiter*innen bieten wir u.a. Teilnahme an Firmenläufe
Fahrradleasing: Über unseren Partner BusinessBike haben Sie die Möglichkeit ein Fahrrad Ihrer Wahl kostengünstig zu leasen und anschließend zu kaufen
Deutschland-Ticket: Wir übernehmen für Sie die Kosten für das Deutschlandticket
Corporate Benefits: Corporate Benefits sind spezielle Vergünstigungen und Angebote bei verschiedenen Firmen
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