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Nachwuchs - Filialleiter (m/w/d) / Trainee Filialleitung - Lübeck Sankt Gertrud

TN Germany

Lübeck

Vor Ort

EUR 30.000 - 40.000

Vollzeit

Vor 27 Tagen

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Zusammenfassung

Ein innovatives Familienunternehmen sucht einen Nachwuchs-Filialleiter, der in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchte. In dieser spannenden Position werden Sie durch eine umfassende Einarbeitung auf die Herausforderungen der Filialleitung vorbereitet. Sie haben die Möglichkeit, Ihre Führungskompetenzen zu entwickeln und in einem unterstützenden Team zu wachsen. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und attraktiven Mitarbeiterangeboten bietet dieses Unternehmen eine sichere und erfüllende Karriere. Wenn Sie leidenschaftlich an Kundenservice interessiert sind und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
50% Personalrabatt
Kostenlose Heißgetränke
Betriebliche Altersvorsorge
Sonn- und Feiertagszuschläge
Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelhandwerk oder Gastronomie.
  • Erste Führungserfahrung, z. B. als Schichtleitung, ist ideal.

Aufgaben

  • Durchlaufen einer Einarbeitung zum Filialleiter über 6-12 Monate.
  • Führung des Teams und Gewährleistung einer Wohlfühl-Atmosphäre.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Kundenservice
Organisationsfähigkeit
Teamarbeit
Flexibilität

Ausbildung

Ausbildung im Lebensmittelhandwerk
Ausbildung in der Gastronomie
Quereinstieg

Jobbeschreibung

Nachwuchs - Filialleiter (m/w/d) / Trainee Filialleitung - Lübeck Sankt Gertrud, Lübeck

Junge Die Bäckerei

Lübeck, Germany

Sind Sie passionierter Gastgeber (m/w/d) mit Interesse am Verkauf? Möchten Sie sich weiterentwickeln, aber Ihnen fehlen noch einige Zutaten? Wir unterstützen Sie dabei, in die Position der Filialleitung hineinzuwachsen. Kommen Sie in unser Team als Nachwuchs - Filialleiter (m/w/d)!

Wo

23566 Lübeck, Wesloer Landstr. 50-70

Beginn

ab sofort

Ihre Aufgaben

Sie durchlaufen eine sechs- bis zwölfmonatige Einarbeitung zum Filialleiter. Es erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben:

  1. Als Gastgeber: Sie arbeiten Hand in Hand mit Ihrem Team im direkten Gästekontakt – dabei haben Sie ein Auge für die Sauberkeit Ihres Geschäfts und sorgen für eine Wohlfühl-Atmosphäre.
  2. Als werdende Führungskraft: Sie werden an Ihre Aufgaben als Führungskraft herangeführt – im Fokus steht die bedarfsgerechte Führung Ihrer Mitarbeitenden sowie die Unterstützung bei deren Einarbeitung und individueller Entwicklung.
  3. Als Organisationstalent: Sie wachsen darin, einen reibungslosen Geschäftsbetrieb sicherzustellen, u. a. durch vorausschauende, bedarfsorientierte Personal- und Wareneinsatzplanung sowie die Umsetzung von (Kosten-)Zielvorgaben.

Während Ihrer Einarbeitungszeit lernen Sie mehrere Geschäfte kennen und übernehmen nach Abschluss der Einarbeitungszeit ein eigenes Geschäft in der Position der Filialleitung.

Ihr Profil
  1. Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelhandwerk, in der (System-)Gastronomie oder Hotellerie – auch ein Quereinstieg ist möglich.
  2. Idealerweise verfügen Sie über erste Führungserfahrung, z. B. als Schichtleitung.
  3. Sie identifizieren sich mit unseren Werten – ein wertschätzender Umgang mit Gästen und Mitarbeitenden ist Ihnen wichtig.
  4. Sie sind lernbereit und haben Lust, mit Ihren Aufgaben zu wachsen.
  5. Sie sind in unterschiedlichen Schichten einsetzbar und innerhalb des Verkaufsgebietes mobil.
Unser Angebot

Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit in einem innovativen Familienunternehmen, das Ihnen neben einem krisensicheren Arbeitsplatz weitere Vorteile bietet:

  1. Eine intensive, individuell begleitete Einarbeitung mit regelmäßigem Austausch zu Ihrem Entwicklungsstand.
  2. Unbefristeter Arbeitsvertrag.
  3. Bis zu 50 % Personalrabatt und kostenlose Heißgetränke.
  4. Pünktliche Lohnzahlung und Sonn- und Feiertagszuschläge.
  5. Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits): Zahlreiche Vergünstigungen bei namhaften Herstellern und Marken.
  6. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
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