MRP Controller / Disponent Materialsteuerung (m/w/d)

N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG; Arnstadt; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

N3 Engine Overhaul Services sucht einen Einkaufs- und Logistikmitarbeiter, der für die Materialdisposition und das Abweichungsmanagement verantwortlich ist. Sie werden Teil eines Teams in einem innovativen, internationalen Unternehmen in der Luftfahrt. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und zahlreiche Vorteile einschließlich flexibler Arbeitszeiten werden angeboten, um eine gesunde Work-Life-Balance zu gewährleisten.

Leistungen

Unbefristete Anstellung

Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag

30 Urlaubstage

Kantine mit abwechslungsreichem Speiseangebot

Beteiligung am Company Bonus

Sportverein und Gesundheitsmanagement

Fahrradleasing und Zuschuss für ein neues Fahrrad

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im relevanten Bereich.
• Gute Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich.
• Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten.

Aufgaben

• Disposition von Materialien und Überwachung von Bestellungen.
• Entwicklung von Maßnahmen bei Abweichungen und Unterstützung des Reportings.
• Mitwirkung an strategischen Beschaffungsprojekten.

Kenntnisse

Projektmanagement

Kommunikation

Analysefähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung oder Hochschulstudium

Tools

SAP (Modul MM)

MS Office

Jobbeschreibung

Arnstadt

Berufserfahrung

Einkauf, Materialwirtschaft, Logistik

N3 Engine Overhaul Services (N3) ist das europäische Kompetenzzentrum für die Instandhaltung und Reparatur von Rolls-Royce-Triebwerken der Baureihe Trent. Das Gemeinschaftsunternehmen von Lufthansa Technik AG und Rolls-Royce plc. hat seinen Sitz vor den Toren Arnstadts, im größten Industriegebiet Thüringens „Erfurter Kreuz“. Mehr als 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen im Auftrag von Rolls-Royce Triebwerke von 50 internationalen Fluggesellschaften.

Check-In / Ihre Aufgaben

• Disposition & Materialmanagement: Termingerechte Materialdisposition für Fertigungsaufträge unter Berücksichtigung von Prioritäten, Bedarfsanalyse im ERP-System, Bestellungen auslösen und Liefertermine überwachen
• Abweichungsmanagement: Maßnahmen bei Abweichungen entwickeln, Alternativen umsetzen und Freigaben einholen
• Bestands- & Materialplanung: Operatives Bestandsmanagement, Stammdatenpflege (z. B. in SAP) und Mitwirkung an Beschaffungsstrategien
• Technische Klärungen: Prüfung und Freigabe revisionierter Materialien sowie Berücksichtigung technischer Änderungen
• Schnittstellenkommunikation: Abstimmung mit internen und externen Partnern zur Reduzierung betrieblicher Auswirkungen
• Dokumentation & Reporting: Unterstützung des Reportings durch Dokumentation von Abweichungen
• Projektarbeit: Eigenständige Betreuung und Mitwirkung bei teaminternen Projekten
  
  

Boarding / Ihr Profil

• Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung (mind. 3 Jahre) mit zusätzlicher Fachausbildung (z. B. Techniker, Meister) oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Bachelor)
• Idealerweise Erfahrung im Projektmanagement
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office und fundierte SAP-Kenntnisse (Modul MM)
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten
• Kreativität, Durchsetzungsstärke und Konfliktfähigkeit
• Teamfähigkeit und bereichsübergreifendes Denken
• Hohe Belastbarkeit, Eigeninitiative, Engagement und Loyalität
• Starkes Kosten-, Termin- und Qualitätsbewusstsein
• Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
  
  

Sie erfüllen nicht alle beschriebenen Anforderungen oder kommen aus einer luftfahrtfremden Branche? Kein Problem – bei N3 arbeiten Sie im Team und werden von erfahrenen Kollegen vollumfänglich eingearbeitet.

Flight / Unser Angebot

• Gelebte N3-Werte: Vertrauen, Verantwortung und Transparenz – Wir stehen für eine offene und respektvolle Unternehmenskultur
• Unbefristete Anstellung: Ein sicherer Arbeitsplatz ab dem 1. August 2025, der Perspektiven für Ihre Zukunft bietet
• Attraktive Vergütung: Profitieren Sie von einer fairen Bezahlung nach dem IG Metall Tarifvertrag
• Beteiligung am Company Bonus: Erhalten Sie eine direkte Beteiligung am Erfolg des Unternehmens
• Work-Life-Balance: Eine 38-Stunden-Woche in Vollzeit mit flexiblen Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten
• Erholung und Freizeit: Genießen Sie 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Sonderurlaubsregelungen und Urlaubsgeld
• Verantwortungsvolle Aufgaben: Arbeiten Sie an spannenden und sicherheitsrelevanten Projekten in der Luftfahrttechnik
• Teamarbeit und Weiterbildung: Erleben Sie echtes Teamwork und profitieren Sie von maßgeschneiderten Einarbeitungstrainings sowie individuellen On- und Off-the-Job-Trainings
• Feedback-Kultur: Wir leben eine offene Feedback- und Beteiligungskultur – Ihre Ideen zählen!
• Prämiertes Ideenmanagement: Bringen Sie Ihre Ideen ein und sichern Sie sich attraktive Prämien
• Standortvorteile: Unser zentraler Standort bietet Ihnen sowohl einen Mitarbeiterparkplatz als auch eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Gut versorgt: Eine Teeküche zur freien Nutzung sowie eine Kantine mit einem abwechslungsreichen Speiseangebot sorgen für Ihr Wohl
• Sport und Gesundheit: Profitieren Sie von einem unternehmenseigenen Sportverein und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Mitarbeitervorteile: Genießen Sie exklusive Einkaufsvorteile und Sonderrabatte in Bereichen wie Technik, Wohnen und Reisen
• Zuschuss für ein neues Fahrrad: Wir unterstützen Sie beim Kauf eines neuen Fahrrads mit einem attraktiven Zuschuss
• Fahrrad-Leasing: Profitieren Sie von unserem Fahrrad-Leasing-Angebot und fahren Sie umweltbewusst zur Arbeit
• E-Bike Ladestation: Laden Sie Ihr E-Bike direkt vor Ort – wir bieten eine moderne E-Bike Ladestation für Ihre bequeme Nutzung
• Kooperation mit goFLUX: Nutzen Sie die Mitfahr-App goFLUX, um umweltfreundlich und bequem zu Ihrem Arbeitsplatz zu gelangen
  
  

Enjoy the flight!

Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerberportal und senden Sie uns dazu Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bei Rückfragen zum Bewerberprozess oder der ausgeschriebenen Position wenden Sie sich bitte an:

N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG, Human Resources Recruiting, Tel.: +49 151 - 58 94 85 66

Gerhard-Höltje-Straße 1, 99310 Arnstadt, Germany

www.n3eos.com